Técnico /A Laboral Con Inglés (75% De Teletrabajo)

Si eres Técnico/a Laboral Senior con Inglés , quieres crecer profesionalmente, trabajar con profesionales de alto nivel y construir una carrera a largo plazo en un entorno verdaderamente internacional, esta puede ser la oportunidad que estabas buscando.

Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.

Estamos seleccionando para una firma global de servicios profesionales, reconocida por su cultura centrada en las personas, su excelencia técnica y su sólida trayectoria asesorando a empresas internacionales en pleno crecimiento.

Y aquí no serás “uno/a más”.

Trabajarás con expertos que elevan el nivel técnico del equipo.

Gestionarás casos complejos, de alto impacto y con visibilidad real.

Formarás parte de un equipo colaborativo donde tu opinión cuenta.

Contarás con un plan de desarrollo claro y estructurado, con apoyo y posibilidades reales de progresión.

¿Cuáles serán tus funciones?

Actuarás como punto de contacto clave para clientes internacionales, prestándoles asesoramiento y soporte en materia de nómina y gestión laboral en España, incluyendo normativa laboral española y payroll español.

Entre tus responsabilidades estarán:

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• Gestión del ciclo completo de nómina y laboral: variables, bonus, expatriados e impatriados, movilidad internacional, entre otros.
  
• Presentación y gestión de seguros sociales.
  
• Redacción de contratos, prórrogas, anexos, liquidaciones y extinciones.
  
• Aplicación e interpretación de convenios colectivos en entornos multiconvenio.
  
• Asesoramiento laboral avanzado, con comunicación frecuente en inglés.
  
• Presentación de modelos fiscales 111 y 190.
  
• Preparación de documentación para inspecciones, auditorías y procesos de due diligence.
  
• Gestión laboral de empleados extranjeros en España.
  
• Soporte técnico y mentoring a perfiles junior del equipo.
  
• Formación en Relaciones Laborales, Derecho Laboral, Derecho o similar.
  
• Experiencia previa de 3 años en asesoría, consultoría, servicios profesionales o departamento laboral interno.
  
• Dominio de A3NOM o programas de nómina similares.
  
• Experiencia contrastada de al menos 5 años en gestión de nómina española y normativa laboral española, incluyendo la aplicación e interpretación de convenios colectivos.
  
• Nivel mínimo C1 de inglés, imprescindible.
  
• Contrato indefinido y estabilidad desde el primer día.
  
• Experiencia mínima de 3 años en Asesoría.
  
• Modelo híbrido: hasta 3 días de teletrabajo a la semana.
  
• Horario flexible.
  
• Salario competitivo: entre 35.000 y 40.000 € en función de la experiencia.
  
• 27 días laborables de vacaciones al año.
  
• Exposición internacional y contacto con clientes globales.
  
• Formación continua y desarrollo profesional real a largo plazo.
  
• Cultura cercana, basada en la confianza, la colaboración y el equilibrio entre vida personal y profesional.
  
• Una posición en la que podrás aportar, crecer y ser reconocido/a. xhfqzwm
  

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Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.