Director de Hotel
Hace 16 horas
San Sebastián, Basque Country, España
CADENA HOTELERA
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Empresa: CADENA HOTELERA
Requisitos del Perfil Experiencia acreditada: Mínimo de 5 a 7 años al frente de la dirección general de hoteles Conocimiento del destino (Imprescindible): Experiencia previa relevante y contrastada dirigiendo establecimientos hoteleros en San Sebastián o la provincia de Guipúzcoa. Red de contactos profesional asentada en la zona. Formación académica: Grado en Gestión Hotelera, Turismo, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar. Se valorará posgrado/MBA especializado en Hospitality Management. Idiomas: Español: Nativo o C2. Inglés: Dominio fluido (C1/C2). Francés: Nivel alto (B2/C1), muy valorable dada la proximidad geográfica y el perfil del cliente. Euskera: Valorable positivamente. Competencias clave: Visión estratégica y analítica, orientación a resultados, capacidad negociadora, inteligencia emocional y alto nivel de exigencia en estándares de servicio. Qué Ofrecemos Incorporación a una cadena hotelera sólida, en plena fase de expansión y con una destacada proyección nacional e internacional. Proyecto profesional de primer nivel en una de las ciudades más atractivas y de mayor prestigio turístico del sur de Europa. Paquete retributivo altamente competitivo compuesto por salario fijo + variable vinculado a la consecución de objetivos financieros y de calidad. Plan de desarrollo profesional dentro del grupo hotelero.
Requisitos : Diplomado; De 3 a 5 años; Inglés
Requisitos del Perfil Experiencia acreditada: Mínimo de 5 a 7 años al frente de la dirección general de hoteles Conocimiento del destino (Imprescindible): Experiencia previa relevante y contrastada dirigiendo establecimientos hoteleros en San Sebastián o la provincia de Guipúzcoa. Red de contactos profesional asentada en la zona. Formación académica: Grado en Gestión Hotelera, Turismo, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar. Se valorará posgrado/MBA especializado en Hospitality Management. Idiomas: Español: Nativo o C2. Inglés: Dominio fluido (C1/C2). Francés: Nivel alto (B2/C1), muy valorable dada la proximidad geográfica y el perfil del cliente. Euskera: Valorable positivamente. Competencias clave: Visión estratégica y analítica, orientación a resultados, capacidad negociadora, inteligencia emocional y alto nivel de exigencia en estándares de servicio. Qué Ofrecemos Incorporación a una cadena hotelera sólida, en plena fase de expansión y con una destacada proyección nacional e internacional. Proyecto profesional de primer nivel en una de las ciudades más atractivas y de mayor prestigio turístico del sur de Europa. Paquete retributivo altamente competitivo compuesto por salario fijo + variable vinculado a la consecución de objetivos financieros y de calidad. Plan de desarrollo profesional dentro del grupo hotelero.
Requisitos : Diplomado; De 3 a 5 años; Inglés