Enfermero/a Centro de Acogida Emergencia Social

En ASISPA creemos firmemente que “la falta de autonomía no debe suponer una pérdida de libertad”. Por ello, desarrollamos nuestro trabajo desde valores esenciales como la calidad y la calidez, guiados por principios de respeto, profesionalidad, cercanía, sensibilidad y trato humano. Si compartes esta forma de entender la atención sanitaria y quieres formar parte de un equipo comprometido con las personas, queremos conocerte. Buscamos Enfermero/a para el Centro de Acogida Temporal “El Vivero” (Vallecas), un recurso dirigido a personas adultas en situación de emergencia social, solicitantes o no de protección internacional. Misión del puesto: Garantizar la atención sanitaria básica, la prevención, la respuesta ante urgencias y la continuidad de los cuidados de salud de las personas acogidas en el centro. Funciones principales:
• Atención sanitaria básica a las personas usuarias del recurso.
• Consultas de enfermería programadas y a demanda.
• Valoración del estado de salud y seguimiento de patologías agudas y crónicas.
• Administración, control y custodia de tratamientos prescritos.
• Realización de curas (heridas, post-suturas, retirada de puntos/grapas, úlceras y lesiones cutáneas).
• Control de constantes vitales, especialmente en casos de HTA y diabetes.
• Intervención inicial en situaciones de urgencia y emergencia sanitaria hasta la llegada de SAMUR–Protección Civil.
• Apoyo en la gestión y seguimiento de citas médicas.
• Elaboración de informes sanitarios y registros clínicos.
• Coordinación con recursos sanitarios y sociosanitarios (Centros de Salud, Hospitales, Madrid Salud).
• Detección y derivación a recursos sanitarios especializados o comunitarios.
• Gestión y control del material de enfermería asignado al servicio. Si buscas un entorno profesional donde tu trabajo tenga un impacto social real, este es tu lugar. Te esperamos en ASISPA

Se ofrece
* Jornada: 50% de la jornada completa
* Centro Trabajo: Centro Acogida Temporal El Vivero (Vallecas)
* Prestación de Lunes a Viernes
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Horario:
De 20 a 00 horas
* Inicio: Lo antes posible
* Contrato: Incapacidad temporal (duración indeterminada)
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Salario:
Según convenio acción e intervención social (Grupo I) Destacamos que, como principio estratégico de su política de calidad y de Recursos Humanos, ASISPA cuenta con el fuerte compromiso de establecer y desarrollar prácticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como de impulsar y fomentar medidas para conseguir la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en el seno de la entidad.