Ingeniero/a de Comunicaciones Seguras y mecanismos criptográficos

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 Únete a nuestro equipo de proyectos europeos Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Comunicaciones Seguras con experiencia en comunicaciones seguras, criptografía aplicada, redes y protocolos de seguridad para unirse a proyectos de diseño, implantación, revisión y mejora de arquitecturas de comunicaciones seguras en entornos críticos. 💡 ¿Qué harás?
• Participar en el diseño, despliegue y mantenimiento de soluciones de comunicaciones seguras.
• Analizar arquitecturas de red y seguridad, identificando riesgos y proponiendo medidas de mitigación.
• Revisar configuraciones de TLS 1.2/1.3, mTLS, VPNs (WireGuard/OpenVPN), IPsec e infraestructuras PKI.
• Gestionar certificados digitales, procesos de renovación, revocación y validación mediante OCSP/CRL.
• Colaborar con equipos de red, sistemas y desarrollo para garantizar la correcta implementación de mecanismos criptográficos.
• Auditar configuraciones de seguridad utilizando checklists y mejores prácticas.
• Detectar malas prácticas en configuraciones de cifrado, gestión de claves y comunicaciones seguras.
• Elaborar documentación técnica, diagramas de confianza, análisis de riesgos y planes de mitigación.
• Asesorar a equipos técnicos sobre riesgos criptográficos y su impacto en el negocio mediante una comunicación clara y efectiva. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumles el 100% de lo que buscamos. Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar 🚀:
• Grado en Informática, Telecomunicaciones o titulaciones afines.
• Al menos 2 años de experiencia en comunicaciones seguras, seguridad de redes o criptografía aplicada.
• Conocimientos sólidos de fundamentos de redes: TCP/IP, routing básico, NAT, DNS, MTU y troubleshooting con tcpdump y Wireshark.
• Experiencia con segmentación de redes, firewalls, proxies y balanceadores.
• Conocimiento de modelos de amenaza en comunicaciones: MITM, downgrade, replay, spoofing e hijacking.
• Conocimientos de criptografía aplicada: confidencialidad, integridad, autenticidad y no repudio.
• Experiencia con criptografía simétrica (AES-GCM, ChaCha20-Poly1305), funciones hash (SHA-256/SHA-512) y HMAC.
• Conocimientos de criptografía asimétrica: RSA, ECDSA, Ed25519, ECDHE y nociones de curvas criptográficas.
• Conocimiento de protocolos TLS 1.2 y TLS 1.3: handshake, certificados, SNI, ALPN, cipher suites y Perfect Forward Secrecy (PFS).
• Experiencia o conocimientos en autenticación mutua mediante mTLS y gestión de cadenas de confianza.
• Conocimientos conceptuales de IPsec (IKEv2), Security Associations (SA), ESP/AH y modos túnel y transporte.
• Experiencia con VPNs WireGuard y/o OpenVPN, incluyendo arquitectura, gestión de claves, rotación y troubleshooting.
• Conocimientos de gestión de certificados: emisión, renovación, revocación y validación mediante OCSP/CRL.
• Conocimientos de PKI: CA raíz e intermedia, emisión de certificados, SAN, EKU y Policy OIDs.
• Conocimiento del ciclo de vida de claves: generación, almacenamiento, rotación, backup y revocación.
• Conocimientos de HSM/KMS a nivel conceptual y buenas prácticas de separación de funciones.
• Capacidad para revisar y auditar configuraciones TLS, VPN y certificados.
• Habilidad para trabajar de forma coordinada con equipos de red, sistemas y desarrollo.
• Capacidad para explicar riesgos criptográficos en lenguaje claro, priorizando impacto y criticidad. 🚀 ¿Qué te ofrecemos?
• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Días de vacaciones + días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte).
• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
• Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?
• Revisión de tu

perfil:
Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. INDRA es empresa Top Employer 2026 Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.