Lead Generation
Hace 16 horas
cornellà de llobregat, catalonia, España
Mettler Toledo
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Our Opening and Your Responsibilities
Unser internationales Telemarketing Team steht im Austausch mit namhaften Kunden aus nahezu allen Branchen (Chemie & Rohstoffe, Pharma, Lebensmittel, FMCG, Metall- und Elektroindustrie, Transport & Logistik etc.) mit dem Ziel, Verkaufschancen zu identifizieren und zu qualifizieren.
- Kein Cold Calling
- Keine Call Center Atmosphäre
- Kein Micromanagement
- Durchführung von Outbound-Calls mit dem Ziel, das Interesse unserer Kunden zu gewinnen.
- Proaktive Leadgenerierung im Rahmen unserer Marketingkampagnen.
- Telefonische Vorstellung neuer Produkte.
- Zusendung von Informationsmaterialien sowie anschließende follow-up Aktivitäten.
- Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Abteilungen u.a. dem Produktvertrieb und Marketing.
What You Need to Succeed
- Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung.
- Berufserfahrung: Erste Erfahrung z.B. als Telemarketer, Kundenberater:in, Call Center Agent, Mitarbeiter:in im Kundenservice in einem B2B/B2C-Umfeld – gerne geben wir aber auch Quereinsteigern eine Chance
- Gute Kenntnisse von Microsoft Office.
- Wohnsitz: Barcelona
- Sprachen : Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau (C2), Englisch verhandlungssicher (Level B2/C1) in Wort und Schrift, gute Spanischkenntnisse sind ein Plus.
Our Offer to You
- Innovatives Produktportfolio: Wir sind führender Hersteller von Präzessionsmessinstrumenten für Anwendungen im Labor, der Industrie und im Handel – Unser Messportfolio wird in unterschiedlichen Branchen eingesetzt. Innovation ist für uns unverzichtbar, um unseren Kunden eine Verbesserung ihres Produktionsumfelds zu garantieren.
- Sicherheit & Karrierechancen: Wir sind Marktführer in einer krisensicheren Wachstumsbranche und legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung: eLearnings, Classroom Trainings, Kennenlernen funktionsübergreifender Abteilungen etc.
- Attraktives Vergütungspaket: Unbefristeter Vertrag, wettbewerbsfähiges Zielgehalt (Festgehalt + Bonus), Work-at-home-program, 27 Urlaubstage/Jahr, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, jeden Freitag und den ganzen Sommer über früh Feierabend zu machen (8h-15h), interessantes Paket an Sozialleistungen, freie Parkplätze direkt vor der Tür, kostenloses Frühstück und frisches Obst, Restaurantkarte, Krankenversicherung und Rentenplan.
- Eigenverantwortung & WIR-Gefühl: Direkte Berichtslinie zum Telemarketing Manager, kurze Entscheidungswege, angenehmes Arbeitsklima, regelmäßige Teamevents und Workshops.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Wir investieren in Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung durch eine moderne Learning Plattform sowie kontinuierliche Classroom Trainings in den Bereichen Telemarketing, Self-Management, Fremdsprachen (Englisch, Deutsch) etc.