Oferta De Trabajo: Contable – Jefe De Contabilidad

Hace 9 horas

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Puesto estratégico responsable de la gestión contable, fiscal y financiera de un conjunto de empresas grandes, pymes y unipersonales, principalmente del sector servicios, ocio, turismo, restauración y alojamiento, garantizando el cumplimiento normativo, la fiabilidad de la información económico-financiera y el soporte a la toma de decisiones.


Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.

Incluye liderazgo de equipo, control interno, fiscalidad avanzada, auditoría, tesorería y transformación digital del área contable.

Propósito del puesto

Planificar, coordinar y supervisar la contabilidad financiera, fiscal y analítica del grupo empresarial, asegurando cierres precisos, cumplimiento tributario, optimización de recursos, control presupuestario y modernización de procesos mediante ERP y digitalización.

Funciones principalesGestión contable integral
  • Coordinación del equipo del área de contabilidad y fiscalidad.
  • Registro y supervisión de asientos contables.
  • Conciliaciones bancarias.
  • Seguimiento de cobros y pagos.
  • Elaboración de informes financieros.
  • Contabilidad analítica y control de costes.
  • Elaboración, gestión y clasificación de documentación contable.
  • Control de facturas emitidas y recibidas.
  • Gestión del libro diario, libro mayor y libros obligatorios.
Cierres y cuentas anuales
  • Elaboración de cierres mensuales y anuales.
  • Confección, revisión y presentación de libros contables y cuentas anuales en el Registro Mercantil.
  • Elaboración y presentación de modelos oficiales y Cuentas Anuales.
  • Análisis de balances para sociedades y autónomos.
Fiscalidad avanzada
  • Liquidación trimestral de IGIC, IVA e IRPF.
  • Elaboración y presentación del Impuesto sobre Sociedades.
  • Gestión del IRPF y retenciones.
  • Declaraciones informativas (347, 415, etc).
  • Gestión de pagos fraccionados.
  • Implementación y gestión del SII (Suministro Inmediato de Información).
  • Presentación telemática de impuestos para pymes y grandes empresas.
Tesorería y control financiero
  • Supervisión de tesorería (cobros/pagos).
  • Gestión de riesgos financieros.
  • Control presupuestario.
  • Análisis de desviaciones.
  • Reporting financiero a dirección.
Auditoría y cumplimiento
  • Solicitud, coordinación y justificación de auditorías.
  • Realización de auditorías internas.
  • Evaluación de riesgos financieros mediante análisis de balances.
  • Presentación escritos ante ATC y AEAT.
  • Cumplimiento normativo fiscal y mercantil.
Proyectos, licitaciones y justificaciones
  • Apoyo en justificación de proyectos ejecutados por la entidad.
  • Control documental contable.
  • Gestión administrativa para licitaciones públicas.
  • Auditorías financieras y de cumplimiento.
ERP y transformación digital
  • Liderazgo en implantación de ERP (SAP u otros).
  • Digitalización de procesos contables.
  • Implantación de oficina sin papel.
  • Optimización de flujos administrativos.
  • Integración de facturación electrónica.
Responsabilidades clave
  • Garantizar la fiabilidad de la información financiera.
  • Asegurar el cumplimiento fiscal y mercantil.
  • Optimizar recursos económicos.
  • Prevenir riesgos financieros.
  • Coordinar equipos contables.
  • Mejorar procesos internos.
  • Apoyar la estrategia empresarial.
  • Mantener control presupuestario y de tesorería.
Experiencia profesional requerida
  • 5–10 años en contabilidad y fiscalidad.
  • Experiencia en grupos empresariales y pymes.
  • Gestión de cierres mensuales y anuales.
  • Fiscalidad avanzada.
  • Contabilidad analítica.
  • Coordinación de equipos.
  • Implantación de ERP.
  • Auditorías internas y externas.
Competencias técnicas (Hard Skills)
  • Contabilidad financiera y analítica.
  • Fiscalidad española y canaria (IGIC).
  • Excel avanzado.
  • ERP (SAP, A3, Sage, Navision, etc).
  • SII.
  • Reporting financiero.
  • Control presupuestario.
  • Tesorería.
  • Auditoría.
Competencias personales (Soft Skills)
  • Liderazgo.
  • Pensamiento analítico.
  • Organización.
  • Atención al detalle.
  • Comunicación con dirección.
  • Gestión del tiempo.
  • Ética profesional.
  • Capacidad de planificación. xhfqzwm
  • Resolución de problemas.