Asset Management Hospitality

Hace 17 horas

alcobendas, kingdom of spain Azora Jornada completa

MISIÓN: Ayudar al equipo en la gestión de activos hoteleros con el objetivo de maximizar su valor

FUNCIONES: La persona seleccionada apoyará al equipo de Asset Management, dentro del área de activos hoteleros, principalmente realizando las siguientes funciones:

  • Análisis y monitorización de las tendencias de los diferentes mercados
  • Preparación de contenidos para Reporting a inversores y para Reporting Interno
  • Seguimiento de los activos que le sean asignados y de sus operadores:
  • Cumplimiento del contrato de Gestión/Arrendamiento por parte de operador del hotel,
  • Análisis operativo y financiero del negocio,
  • Seguimiento presupuestario y de Business Plan,
  • Seguimiento del performance frente al mercado y a la competencia,
  • Análisis del trading de los hoteles y elaboración de forecast a futuro
  • Control del CapEx,
  • Análisis de propuestas de mejora de gestión, de calidad y de eficiencia operativa,
  • Coordinación con asesores externos y áreas internas de la compañía (consultares especializados, jurídico, desarrollo de producto, técnico, financiero, inversión y cumplimiento), tanto a efectos de regularización de posibles incidencias del activo como a efectos de temas relativos a su operación
  • Contribución al cumplimento de políticas y acciones ESG y puesta en marcha
  • Apoyo en funciones transversales para toda la cartera a efectos de Property Management: seguros, concesiones, alquileres, tributos, …
  • Graduado en ADE, Derecho y ADE, o similar
  • Idiomas: Español, e inglés avanzado
  • Conocimientos avanzados del paquete Office: Excel y Power Point
  • Valorable experiencia en el sector hotelero o real estate, especialmente valorable en asset management o en área de operaciones de empresa de servicios.
  • Capacidad de análisis
  • Curiosidad por el entendimiento de negocio y del activo
  • Gran capacidad de aprendizaje y de trabajo
  • Flexibilidad
  • Capacidad de planificación y autonomía
  • Iniciativa y proactividad
  • Orientación a resultados
  • Empatía y habilidades interpersonales en la relación con terceros
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