Director/a de Enfermería

Salentus, firma boutique especializada en la selección y desarrollo de talento sanitario, busca incorporar un/a Director Enfermería para centro hospitalario en Galicia.

La posición está orientada a un perfil con experiencia consolidada en gestión de equipos de enfermería, con capacidad de liderazgo, visión organizativa y orientación a la mejora continua, que quiera asumir un rol clave dentro de la estructura directiva del hospital.

Se trata de una oportunidad para incorporarse a un proyecto sólido, con autonomía en la gestión y capacidad real de impacto en el modelo asistencial.

Responsabilidades principales

• Dirección y coordinación del equipo de enfermería del hospital.
• Definición, implementación y seguimiento del modelo de cuidados.
• Planificación y organización de la actividad asistencial en coordinación con Dirección Médica.
• Gestión de recursos humanos del área (dimensionamiento, turnos, desarrollo y evaluación).
• Supervisión de la calidad asistencial y cumplimiento de protocolos.
• Seguimiento de indicadores de actividad, calidad y eficiencia.
• Impulso de proyectos de mejora continua y optimización de procesos.
• Participación en comités clínicos y de dirección.
• Coordinación con otros departamentos asistenciales y áreas corporativas.
• Garantizar el cumplimiento normativo y estándares de acreditación.

Perfil requerido

• Grado/Diplomatura en Enfermería.
• Experiencia previa en posiciones de supervisión, coordinación o dirección de enfermería.
• Experiencia en entorno hospitalario (preferentemente en sector privado).
• Conocimiento de gestión de equipos y organización asistencial.
• Capacidad de liderazgo, comunicación e influencia.
• Orientación a resultados y mejora continua.
• Valorable formación en gestión sanitaria o dirección de servicios de salud.

Qué ofrece el proyecto

• Incorporación a hospital privado consolidado.
• Posición estratégica dentro del comité de dirección o estructura directiva.
• Autonomía en la gestión del área de enfermería.
• Proyecto estable con recorrido y capacidad de desarrollo.
• Entorno profesional dinámico y en evolución.
• Condiciones económicas competitivas acordes a responsabilidad y experiencia.