Técnico/A Departamento De Recursos Humanos Valencia

Hace 1 día

barcelona, kingdom of spain ASEMWORK ETT Jornada completa
Requisitos mínimos
  • Experiencia al menos 1 año y medio en puesto de RRHH. Experiencia en Selección y PRL.
  • Estudios Requeridos: Grado Psicología /RRHH
  • Estudios específicos: Máster RHH o Máster PRL
  • Disponibilidad para viajar y permiso de conducir
Aptitudes y Habilidades
  • Habilidades y capacidad de planificación y organización del trabajo para priorizar tareas con responsabilidad.
  • Proactividad, dinamismo y honestidad.
  • Capacidad para trabajar bajo la presión de cumplir tiempos y objetivos.
  • Capacidad para resolver incidencias y encontrar soluciones.
Descripción

Asemwork ETT selecciona un/a TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS para una importante cadena valenciana del sector de HERBORISTERIA Y ALIMENTACIÓN ECOLÓGICA con presencia en todo el territorio nacional, una posición para sus servicios centrales ubicados en Valencia ciudad.

Responsabilidades
  • Coordinación de la Prevención de riesgos laborales en la empresa: Interlocución con el servicio de prevención ajeno, Mutua, trabajadores de la empresa.
  • Revisión y mantenimiento de la documentación de PRL: informes de evaluación, planificación de la actividad preventiva, reconocimientos médicos, investigación de incidentes, formaciones…etc.
  • Publicar anuncios en portales de empleo y revisar candidaturas.
  • Realización de entrevistas (telefónicas y presenciales) de los perfiles solicitados internamente (servicios centrales, tiendas, logística).
  • Realización de los procesos de acogida a nuevas incorporaciones.
  • Apoyo en funciones administrativas el área: mantenimiento BB.DD y ERP, vacaciones, fichajes y ausencias.
Beneficios
  • Puesto de trabajo estable, con capacidad de desarrollo y con futuro.
  • Horario lunes a viernes de 9h a 17,30h.
  • Retribución: 1.600€/mes en bruto, 12 pagas.
  • Un excelente ambiente de trabajo en un grupo consolidado en el mercado, en pleno crecimiento, año tras año con un inmejorable posicionamiento mercado nacional.
  • Formar parte de una joven empresa competitiva y en gran crecimiento.
  • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
  • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. xhfqzwm
  • Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
  • Salario acorde a la formación y experiencia aportada