Abogado Laboralista Senior: Litigio Y Convenios

Nuestro cliente, una consultora legal especializada en derecho laboral, está buscando un Abogado Laboralista con experiencia para unirse a su equipo en una modalidad totalmente remota. Esta posición está diseñada para un profesional que pueda trabajar de forma autónoma y gestionar una amplia gama de asuntos laborales desde cualquier lugar de España. Buscamos a alguien con un profundo conocimiento de la legislación laboral española, incluyendo convenios colectivos, despidos, contratación y relaciones laborales. Si eres un experto en derecho del trabajo y buscas la flexibilidad de un rol completamente remoto, esta oportunidad en Murcia es perfecta para ti. Nuestro cliente valora la eficiencia, la proactividad y la capacidad de ofrecer soluciones legales innovadoras. Responsabilidades clave

Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.

• Asesorar a empresas en todas las áreas del derecho laboral: contratación, despidos, modificación sustancial de condiciones de trabajo, EREs, ERTEs.
• Representar a clientes ante los tribunales laborales y organismos de mediación.
• Negociar convenios colectivos y acuerdos con representantes de los trabajadores.
• Gestionar procedimientos disciplinarios y de reclamación de salarios.
• Realizar auditorías laborales para garantizar el cumplimiento normativo.
• Mantenerse actualizado sobre la legislación laboral y jurisprudencia.
• Proporcionar asesoramiento en materia de prevención de riesgos laborales y políticas de igualdad.
• Colaborar con el equipo en el desarrollo de estrategias legales para optimizar las relaciones laborales de los clientes.

Requisitos

• Título de Grado o Licenciatura en Derecho.
• Máster de Acceso a la Abogacía y titulación para ejercer la abogacía.
• Experiencia demostrable de al menos 3 años en práctica exclusiva o preferente de derecho laboral.
• Conocimiento exhaustivo de la legislación laboral española (Estatuto de los Trabajadores, Ley General de la Seguridad Social, etc.).
• Experiencia en litigación laboral.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Capacidad para trabajar de forma independiente, gestionar eficientemente el tiempo y cumplir con los plazos.
• Entorno de trabajo adecuado para teletrabajo y conexión a internet de alta velocidad.
• Se valorará experiencia en asesoramiento a startups y pymes.

Beneficios

Ofrecemos un contrato a jornada completa con un salario competitivo y la total flexibilidad de trabajar desde casa. Tendrá la oportunidad de gestionar su propia carga de trabajo y colaborar con un equipo de profesionales remotos. Nuestro cliente proporciona las herramientas tecnológicas necesarias y un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo. xhfqzwm Esta es una oportunidad excepcional para profesionales del derecho laboral que buscan un equilibrio entre vida personal y profesional sin sacrificar la calidad de su trabajo.