Puestos Vacantes: Solutions Architect

Humanizando la Tecnología.
Somos una gran empresa con alma de start-up.
Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí.
Por ello buscamos
personas inquietas,
que les
motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente
, que se unan a nuestro equipo para tener un
impacto positivo
en el mundo a través de la tecnología.
¿TE APUNTAS AL RETO?
Como
Solutions Architect
formarás parte de la Unidad
Customer Experience
.
En la Unidad de Customer Experience trabajamos en generar, desarrollar y ampliar todo tipo de canales digitales y aplicaciones de gestión de clientes para empresas, cubriendo el ciclo de vida completo de cualquier iniciativa digital en ámbitos como la experiencia del cliente y el empleado, marketing, data y analítica o integración.
Nuestros clientes son grandes empresas de cualquier sector como Telco, Seguros, Banca, Industria, Turismo o Energía y Utilities y también para el sector Público.
¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?
Como arquitecto de soluciones de productos digitales en nuestra organización ágil, tu responsabilidad principal es diseñar soluciones adaptadas a nuestro ecosistema de productos.
Tu rol es fundamental para garantizar que nuestras decisiones arquitectónicas se alineen con los principios y metodologías ágiles, impulsando así la entrega de soluciones digitales innovadoras y adaptables.
Definición de soluciones estratégicas:
Liderar la definición de soluciones para desafíos empresariales complejos en el ámbito de los productos digitales.
Aplicar metodologías y principios ágiles para diseñar arquitecturas capaces de adaptarse a las necesidades cambiantes del mercado y a las demandas de los clientes.
Alineación con los objetivos empresariales:
Colaborar estrechamente con los responsables de producto (*product owners*) y las partes interesadas para garantizar que las decisiones arquitectónicas se alineen con los objetivos del negocio y los requisitos del cliente.
Traducir las necesidades empresariales en diseños arquitectónicos viables que generen valor y ventaja competitiva.
Liderazgo y supervisión técnica:
Ejercer liderazgo y supervisión técnica en los equipos de desarrollo de productos digitales.
Guiar la implementación de las mejores prácticas de arquitectura, asegurando la escalabilidad, fiabilidad y mantenibilidad de nuestras soluciones digitales.
Gestión del cambio transformacional:
Impulsar cambios transformadores en nuestro ecosistema de productos digitales, promoviendo la adopción de nuevas tecnologías y prácticas que mejoren la agilidad y la innovación.
Liderar iniciativas de mejora continua para optimizar los procesos de desarrollo y aumentar la velocidad de entrega.
Colaboración y comunicación:
Fomentar la colaboración y la comunicación entre equipos multidisciplinares, promoviendo una comprensión compartida de las decisiones y prioridades arquitectónicas.
Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo para asegurar que los diseños arquitectónicos se implementen eficazmente y evolucionen de manera iterativa a lo largo del tiempo.
Trabajarás con personas de habla hispana y deberás leer y redactar requisitos y documentación técnica en inglés, por lo que es necesario dominar ambos idiomas a ese nivel.
¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?
Experiencia superior a los 10 años como Arquitecto de soluciones Java.
Familiaridad con la integración continua y la infraestructura como código.
Capacidad para identificar prioridades y guiar a otros hacia el logro de las metas y objetivos estratégicos del negocio.
Innovación: transformación de las tendencias del sector en soluciones prácticas y rentables.
Identificación y contribución a la mejora continua de las capacidades de análisis en toda la organización.
Dominio fluido del inglés, tanto escrito como hablado.
Modelo híbrido de trabajo, teniendo que desplazarse a las oficinas en la zona Este de Madrid un dia a la semana.
¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR?
Un equipo diverso.
Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos.
Compañerismo.
Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros.
Flexibilidad y conciliación.
El teletrabajo está en nuestro ADN.
Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
Aprendizaje continuo.
Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc.
Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar.
Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades.
Programa de retribución flexible.
Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.
Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc.
Podrás formar parte de iniciativas soli