Hr Manager
Hace 2 días
Barcelona, Cataluña, España
Michael Page
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Referencia: JN
- Publicado el: 2026-07-07Ubicación: Barcelona, España, ESSalario: 60000 Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.
- 65000 /añoTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: Recursos HumanosSub Sector: Desarrollo OrganizacionalIndustria: Energy & Natural ResourcesLocalización: BarcelonaTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Carlota HerreroEmpresa del sector ingenieriaPosición estable Dónde vas a trabajar? Buscamos un/ HR Manager para liderar el departamento de Recursos Humanos con un enfoque generalista, impulsando la estrategia de talento, cultura organizativa y desarrollo de personas. DescripciónDefinir e implementar la estrategia de HR alineada con el crecimiento de la compañía. Desarrollar e implantar políticas y procedimientos de RRHH (cultura, performance, engagement, compliance laboral).
Liderar el desarrollo del talento: planes de carrera, sucesión, evaluación del desempeño y programas de formación. Actuar como business partner para managers. Impulsar cultura y employee experience, reforzando valores, compromiso y retención en un entorno pyme. Supervisar la operativa de HR (administración, compensación, contratación), con una persona a cargo. Gestionar procesos de cambio y crecimiento organizativo, profesionalizando la función de HR en la empresa. A quién buscamos (H/M/D)?Estudios universitario en Relaciones Laborales, Psicología y/o ADE. Experiencia mínima de 5 años de experiencia en un rol similar. Experiencia en creación de depatamentos de HR es un plus. Nivel de inglés advanced, castellano y/o catalán bilingües. Alta orientación a las personas, con visión estratégica. Disponibilidad de vehículo propio. Cuáles son tus beneficios? Posición estable. xhfqzwm Horario de 8h a 17h, con flexibilidad de entrada y salida.
- Publicado el: 2026-07-07Ubicación: Barcelona, España, ESSalario: 60000 Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.
- 65000 /añoTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: Recursos HumanosSub Sector: Desarrollo OrganizacionalIndustria: Energy & Natural ResourcesLocalización: BarcelonaTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Carlota HerreroEmpresa del sector ingenieriaPosición estable Dónde vas a trabajar? Buscamos un/ HR Manager para liderar el departamento de Recursos Humanos con un enfoque generalista, impulsando la estrategia de talento, cultura organizativa y desarrollo de personas. DescripciónDefinir e implementar la estrategia de HR alineada con el crecimiento de la compañía. Desarrollar e implantar políticas y procedimientos de RRHH (cultura, performance, engagement, compliance laboral).
Liderar el desarrollo del talento: planes de carrera, sucesión, evaluación del desempeño y programas de formación. Actuar como business partner para managers. Impulsar cultura y employee experience, reforzando valores, compromiso y retención en un entorno pyme. Supervisar la operativa de HR (administración, compensación, contratación), con una persona a cargo. Gestionar procesos de cambio y crecimiento organizativo, profesionalizando la función de HR en la empresa. A quién buscamos (H/M/D)?Estudios universitario en Relaciones Laborales, Psicología y/o ADE. Experiencia mínima de 5 años de experiencia en un rol similar. Experiencia en creación de depatamentos de HR es un plus. Nivel de inglés advanced, castellano y/o catalán bilingües. Alta orientación a las personas, con visión estratégica. Disponibilidad de vehículo propio. Cuáles son tus beneficios? Posición estable. xhfqzwm Horario de 8h a 17h, con flexibilidad de entrada y salida.