Coordinador/a de comunicación corporativa

Hace 4 días

Comunidad de Madrid, España DIA Jornada completa
En Grupo Dia buscamos un/a coordinador/a de comunicación para incorporarse a la Dirección de Comunicación y Sostenibilidad Grupo. El objetivo principal será contribuir a la implementación y desarrollo del Plan de Comunicación de la compañía, apoyando la consecución de los objetivos estratégicos, impulsando el reconocimiento de marca y colaborando en la elaboración de la narrativa corporativa-financiera ante stakeholders externos. Sus funciones serán
* Apoyar en la realización y desarrollo del Plan de Comunicación anual, colaborando en la definición de ejes, canales y KPIs.
* Elaborar notas de prensa, comunicados y contenidos para canales digitales, asegurando la coherencia con los principios del Grupo.
* Atender solicitudes de periodistas, gestionar relaciones de confianza y mantener actualizado el mapa de medios.
* Colaborar en la creación de materiales para resultados financieros e hitos corporativos, coordinándose estrechamente con Relaciones con Inversores y Jurídico.
* Dar soporte a la estrategia digital en LinkedIn, coordinando contenidos y supervisando informes.
* Colaborar en la organización de eventos y prestar apoyo técnico para las intervenciones de los portavoces de la compañía.
* Realizar seguimiento del impacto mediático mediante clipping, informes de sentimiento digital y análisis de temas del sector económico-financiero. Requisitos
* Grado en Periodismo, Publicidad, Relaciones Públicas o ADE.
* Valorable Máster en Comunicación Corporativa o Dirección de Comunicación.
* 5 años de experiencia profesional en departamentos de comunicación o agencias de relaciones públicas.
* Experiencia previa en comunicación corporativa y conocimiento sólido de dinámicas de comunicación financiera/económica. Se valorará experiencia en entornos multinacionales o empresas cotizadas.
* Nivel de inglés fluido (C1-C2).
* Herramientas de IA y redes sociales.
* Disponibilidad para desplazamientos puntuales y flexibilidad horaria para la atención de medios o gestión de crisis si fuera necesario. ¿Qué podemos ofrecerte?
* Contrato indefinido a jornada completa.
* Modalidad de trabajo híbrida, lo que te ayudará a conciliar tu vida personal y profesional.
* Pertenecer a una de las empresas Top Employer.
* Descuento en tus compras Dia.
* Acceso a nuestra plataforma formativa.
* Incorporación en empresa con más de 14.000 empleados.
* Buen ambiente de trabajo. En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión. Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%. #J-18808-Ljbffr