Hardware Y Criptografía
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En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional
Queremos incorporar un/a Cryptography & PCI DSS Specialist con experiencia en cifrado simétrico y asimétrico para unirse a proyectos de aseguramiento de procesos.
Desarrollar e implementar solucionesJavaorientadas a la seguridad de la información.
Diseñar e integrarfuncionalidades criptográficas, PKI y certificadosX.509.
Implementarautenticación robustay protocolos de comunicación segura.
Integrar y gestionar solucionesHSM, SAM y KMS, incluyendo el ciclo de vida de las claves criptográficas.
Aplicar prácticas deSSDLC, automatizar controles de seguridad y reducir riesgos técnicos.
Colaborar con equipos multidisciplinares enauditorías, cumplimiento normativo y seguridadde productos y servicios.
3-5 años de experienciaen desarrollo de software con Java en entornos seguros, especialmenteJava 17 o superior.
Conocimientos sólidos decriptografía, incluyendo cifrado, firmas digitales, hashes y protocolosTLS/SSL.
Experiencia conPKI, certificados X.509 y gestión del ciclo de vida de clavesmediante KMS.
Experiencia en integración y uso deHSM, así como conocimientos dePKCS#11 y JCE.
Manejo de herramientas de desarrollo comoGit, IDEs y herramientas de desarrollo seguro, con orientación a calidad y automatización.
Se valoran conocimientos dePCI DSS, ISO ***, OWASP y NIST, además de disponibilidad para viajar.
Proyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales,con seguridad financiera.
Días devacaciones+días de libre disposición.
Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Formación continua:en Open University y Udemy for Business (más de * cursos para especializarte)
Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
Servicio de autobuses condiferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo
Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills....
para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias.
También exploraremos tus conocimientos técnicos.
Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos
Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social.
Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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