Director De Producción
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Seleccionamos DIRECTOR DE PRODUCCIÓN Planta industrial 365 días | Rol estratégico ¿Eres una persona apasionada por la mejora continua, la gestión de equipos y los entornos industriales de alta exigencia?
¿Has liderado plantas de proceso continuo y disfrutas impulsando equipos hacia la excelencia?
El proyecto Empresa industrial líder en su sector (alimentación, proceso continuo, alta automatización) busca incorporar un/a Responsable de Producción.
Se trata de un rol estratégico, con un foco absoluto en: Liderazgo humano Excelencia operativa Mejora continua (Lean) Impulso cultural Se busca un/a líder con visión, capaz de empoderar una estructura ya madura y llevarla al siguiente nivel.
¿Qué harás?
(High Impact Responsibilities)
1. Liderazgo operativo y cultural Ser el referente de producción para una plantilla de 400 empleados.
Acompañar, formar y empoderar a su equipo.
Ser la figura que une dirección–planta–áreas transversales, con un estilo de liderazgo, colaborativo y cercano.
2. Excelencia industrial | Lean & Mejora Continua Desplegar e implantar herramientas Lean: 5S, A3, AIC niveles 3–5, KPIs, análisis causa raíz, TPM, TQM, etc.
Asegurar que la mejora continua esté integrada en el día a día.
Impulsar una cultura de análisis estructurado, toma de decisiones con datos y disciplina operativa.
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3. Orientación absoluta a Seguridad, Calidad y Coste Garantizar los estándares de seguridad alimentaria, prevención de riesgos y HSE.
Cumplimiento de normativas, certificaciones y buenas prácticas.
Asegurar el cumplimiento de KPIs críticos: rendimiento, mermas, paros, calidad y servicio.
4. Gestión de personas y RRLL Desarrollar planes formativos, matrices de habilidades, evaluaciones de desempeño y feedback estructurado.
Gestionar relaciones laborales con sensibilidad, coherencia y visión de RRHH.
Optimizar recursos humanos y materiales según planificación y necesidades productivas.
¿A quién buscamos?
? Experiencia imprescindible en: Producción en procesos continuos / alta automatización Muy valorable experiencia en sector alimentación, farma, cosmética, bebidas.
Liderazgo de grandes equipos (100+ personas) Despliegue real de herramientas Lean.
? Competencias esenciales: Liderazgo desde la cercanía, la humildad y la influencia Comunicación impecable Capacidad analítica y mentalidad estructurada Firme sentido de urgencia y orientación a resultados Sensibilidad para gestionar personas, dinámicas sociales y RRLL Capacidad de construir confianza e integrar equipos diversos ? Idiomas: Inglés nivel medio-alto (B2+), imprescindible para interactuar con equipos globales.
¿Qué se ofrece?
Proyecto estable en una planta referente del sector.
Oportunidad real de crecimiento profesional.
Paquete retributivo total en banda ** € aprox + variable.