Labor Relations

Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo.
¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? Este es tu sitio
En nuestro equipo de PEOPLE & TALENT, tenemos una vacante de LABOR RELATIONS, con el objetivo principal de asegurar una gestión eficaz y fiable de la administración de personal, participando en los procesos de contratación, Seguridad Social, gestión de incidencias y aplicación de los convenios colectivos y la legislación laboral vigente.
Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes:
Gestión de incorporaciones, bajas y modificaciones contractuales.
Preparación de contratos, anexos, prórrogas y documentación laboral.
Recopilación y revisión de las incidencias mensuales de nómina.
Coordinación con la asesoría laboral externa y validación de nóminas, finiquitos y liquidaciones.
Gestión de incapacidades temporales, permisos, vacaciones, excedencias y reducciones de jornada.
Aplicación e interpretación de convenios colectivos, legislación laboral y Estatuto de los Trabajadores.
Resolución de consultas relacionadas con contratación, nómina, jornada y condiciones laborales.
Seguimiento del registro horario, absentismo y movimientos de plantilla.
Coordinación con la mutua, el servicio de prevención y otros organismos.
Preparación de documentación e informes del área.
Colaboración en la mejora y digitalización de los procesos de administración de personal.
¿Qué buscamos?
Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Administración y Finanzas o similar.
Mínimo de 3 años de experiencia en administración laboral, tanto en asesoría o consultoría como en empresa final.
Experiencia práctica en contratación, Seguridad Social y gestión documental.
Conocimiento sólido de legislación laboral, Estatuto de los Trabajadores y aplicación de convenios colectivos.
Buen nivel de Excel.
Se valorará experiencia en gestión o revisión de nóminas, aunque contamos con el apoyo de una asesoría laboral externa.
Una persona responsable, meticulosa, cercana y orientada a ofrecer un buen servicio interno.
¿Qué podemos ofrecerte?
Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida
Política de 1 día de Trabajo en Remoto
Viernes de jornada intensiva
Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto)
Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM
Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas
Metodología AGILE
Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@ YM
50% de descuento en todos los productos de nuestra web
Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso
Equipo de trabajo con las mejores prestaciones
Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día
Parking interno de YM gratuito
Descuentos y servicios exclusivos para empleadxs: fisio, limpieza de coche, dentista, mecánico, concesionarios, entre muchos otros
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