Communication & Content Specialist
Hace 4 días
Viladecans Catalonia, CT, España
mesoestetic Pharma Group
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Sobre Mesoesetic
Somos un
laboratorio farmacéutico
de
cosmética
y
medicina estética con más de 40 años de experiencia
.
Producimos localmente en
Viladecans, Barcelona,
cada año reinvertimos más del
40% de los beneficios en I+D+i,
fórmulas innovadoras con
5 patentes registradas.
En mesoestetic®
entendemos el cuidado de la piel como una ciencia
, basada en la evidencia clínica, el rigor y la excelencia.
Buscamos aportar
confianza
,
claridad
y
rigor científico
al mundo de la belleza.
Porque
somos científicos al servicio de la belleza
y ese es el elemento que nos hace únicos.
Con más de 300 productos para el cuidado integral de la piel nos especializamos en soluciones
antiedad
,
antiacné
,
protección solar
,
remodelación corporal
,
gineco-estética
y
tratamientos despigmentantes
, donde somos referentes a nivel mundial.
En mesoestetic seguimos impulsando nuestro crecimiento y queremos incorporar a
un/a Communication & Content Specialist
para nuestro equipo de
Marketing
en
Viladecans
.
Funciones principales:
1. **Estrategia y desarrollo de contenidos
(50%)*
*
- Coordinar el calendario conversacional de la marca en los distintos canales de comunicación, asegurando la alineación con los objetivos y prioridades de compañía y de departamentos implicados.
- Transformar información científica, técnica y de producto en contenidos relevantes, comprensibles y atractivos para diferentes audiencias, contribuyendo al posicionamiento de la marca y a la divulgación de su propuesta de valor en diferentes formatos y canales, incluyendo blog, newsletters, landing pages y otros activos digitales.
- Identificar oportunidades de contenido basadas en tendencias, insights de audiencia y necesidades de comunicación de la compañía.
- Colaborar con los equipos de Social Media, PR, Marketing, Diseño y Digital para desarrollar contenidos alineados con las prioridades de negocio y maximizar su impacto. 1. **Comunicación interna y employer branding (30%)*
*
- Diseñar y ejecutar iniciativas de comunicación interna, en colaboración con RRHH, para fortalecer el compromiso, la alineación y la cultura corporativa.
- Desarrollar contenidos para los canales internos, garantizando la coherencia de los mensajes y una comunicación efectiva con los empleados.
- Impulsar iniciativas de employer branding en LinkedIn, en colaboración con el equipo de RRHH y Social Media, para aumentar la visibilidad del talento interno, amplificar el alcance de los mensajes corporativos y fortalecer la marca empleadora. 1. **Análisis de resultados y mejora continua (20%)*
*
- Analizar el desempeño de las distintas acciones y canales de comunicación, en colaboración con los equipos responsables, para obtener una visión integrada del rendimiento de cada marca.
- Elaborar informes periódicos con insights y recomendaciones estratégicas basadas en datos, identificando y compartiendo aprendizajes y mejores prácticas entre los equipos de Comunicación, Marketing y Digital para impulsar una cultura de mejora continua.
- Documentar y compartir mejores prácticas de comunicación con distribuidores y filiales, promoviendo la adopción de iniciativas de éxito y favoreciendo el intercambio de conocimiento a nivel global.
- Identificar tendencias de mercado, formatos emergentes y nuevas oportunidades de comunicación que puedan aplicarse de forma transversal en la organización.
Requisitos:
Formación
- Grado en Comunicación, Periodismo, Publicidad, Marketing o afines.
- Formación complementaria y/o experiencia en sectores con alta carga científica o técnica, especialmente dermocosmética, salud, farma o biotecnología. Experiencia
- 3-5 años de experiencia en comunicación, marketing de contenidos, comunicación corporativa o funciones similares.
- Experiencia en creación de contenidos multicanal y gestión de proyectos de comunicación.
- Capacidad para transformar información técnica o científica en contenidos claros y relevantes para diferentes audiencias.
- Experiencia en análisis de resultados y elaboración de recomendaciones orientadas a la mejora continua.
- Se valorará experiencia en sectores como dermocosmética, salud, farma o afines, así como en entornos internacionales. Competencias
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con dominio profesional de español e inglés. Se valorará el conocimiento de otros idiomas, especialmente catalán, francés y/o portugués.
- Capacidad de coordinación transversal y gestión simultánea de múltiples proyectos en entornos dinámicos.
- Mentalidad digital, capacidad analítica y orientación a resultados.
- Iniciativa, proactividad y atención al detalle.
- Interés por las tendencias, la innovación y la evolución de los canales de comunicación.
*
- Coordinar el calendario conversacional de la marca en los distintos canales de comunicación, asegurando la alineación con los objetivos y prioridades de compañía y de departamentos implicados.
- Transformar información científica, técnica y de producto en contenidos relevantes, comprensibles y atractivos para diferentes audiencias, contribuyendo al posicionamiento de la marca y a la divulgación de su propuesta de valor en diferentes formatos y canales, incluyendo blog, newsletters, landing pages y otros activos digitales.
- Identificar oportunidades de contenido basadas en tendencias, insights de audiencia y necesidades de comunicación de la compañía.
- Colaborar con los equipos de Social Media, PR, Marketing, Diseño y Digital para desarrollar contenidos alineados con las prioridades de negocio y maximizar su impacto. 1. **Comunicación interna y employer branding (30%)*
*
- Diseñar y ejecutar iniciativas de comunicación interna, en colaboración con RRHH, para fortalecer el compromiso, la alineación y la cultura corporativa.
- Desarrollar contenidos para los canales internos, garantizando la coherencia de los mensajes y una comunicación efectiva con los empleados.
- Impulsar iniciativas de employer branding en LinkedIn, en colaboración con el equipo de RRHH y Social Media, para aumentar la visibilidad del talento interno, amplificar el alcance de los mensajes corporativos y fortalecer la marca empleadora. 1. **Análisis de resultados y mejora continua (20%)*
*
- Analizar el desempeño de las distintas acciones y canales de comunicación, en colaboración con los equipos responsables, para obtener una visión integrada del rendimiento de cada marca.
- Elaborar informes periódicos con insights y recomendaciones estratégicas basadas en datos, identificando y compartiendo aprendizajes y mejores prácticas entre los equipos de Comunicación, Marketing y Digital para impulsar una cultura de mejora continua.
- Documentar y compartir mejores prácticas de comunicación con distribuidores y filiales, promoviendo la adopción de iniciativas de éxito y favoreciendo el intercambio de conocimiento a nivel global.
- Identificar tendencias de mercado, formatos emergentes y nuevas oportunidades de comunicación que puedan aplicarse de forma transversal en la organización.
Requisitos:
Formación
- Grado en Comunicación, Periodismo, Publicidad, Marketing o afines.
- Formación complementaria y/o experiencia en sectores con alta carga científica o técnica, especialmente dermocosmética, salud, farma o biotecnología. Experiencia
- 3-5 años de experiencia en comunicación, marketing de contenidos, comunicación corporativa o funciones similares.
- Experiencia en creación de contenidos multicanal y gestión de proyectos de comunicación.
- Capacidad para transformar información técnica o científica en contenidos claros y relevantes para diferentes audiencias.
- Experiencia en análisis de resultados y elaboración de recomendaciones orientadas a la mejora continua.
- Se valorará experiencia en sectores como dermocosmética, salud, farma o afines, así como en entornos internacionales. Competencias
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con dominio profesional de español e inglés. Se valorará el conocimiento de otros idiomas, especialmente catalán, francés y/o portugués.
- Capacidad de coordinación transversal y gestión simultánea de múltiples proyectos en entornos dinámicos.
- Mentalidad digital, capacidad analítica y orientación a resultados.
- Iniciativa, proactividad y atención al detalle.
- Interés por las tendencias, la innovación y la evolución de los canales de comunicación.