Técnico/a de RRHH – Gestión Integral de Personal
Hace 3 semanas
Fuenlabrada, MD, España
DEKRA EMPLEO,S.L.
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En DEKRA Empleo ETT Madrid buscamos un/a Técnico/a de RRHH para incorporarse a una importante empresa ubicada en Fuenlabrada.
Requisitos:
Formación en Grado Superior o universitario en RRLL, RRHH, ADE, Administración.. Experiencia con el SAGE200 ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de personal, altas, bajas, IT, nominas... Preparación de Seguros Sociales y tramitación a través de Siltr@ Contratación y búsqueda de trabajadores necesarios para la prospección y crecimiento de la empresa y realización de todo el ciclo del proceso de selección. Implantación de medidas para mejorar la siniestralidad laboral y la salud en el ámbito laboral. Implantación de planes de acción para fomentar el trabajo en equipo y comunicación en los diferentes departamentos. Apoyo a otros departamentos. Interlocución y gestiones de personal con las ETT’s. Búsqueda de subvenciones de carácter laboral que supongan un beneficio para la empresa. Consolidación del departamento de RRHH dentro de la empresa. ¿Qué te ofrecemos? Jornada completa de 40 horas semanales. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes de 08:00 a 14:15 Contrato eventual + posibilidad de paso a plantilla. ¿Qué necesitamos de ti? Valorable experiencia en funciones similares Conocimiento en el uso de SAGE200 Compromiso, responsabilidad y ganas de trabajar. En el marco del Plan de Igualdad de DEKRA Empleo ETT, registrado conforme a la Ley Orgánica 3/2007, garantizamos un entorno laboral justo y equitativo. Todos los procesos de selección se realizan bajo criterios objetivos, basados en los méritos y capacidades de las personas candidatas, sin ningún tipo de discriminación, promoviendo la igualdad de trato y oportunidades.
Requisitos:
Formación en Grado Superior o universitario en RRLL, RRHH, ADE, Administración.. Experiencia con el SAGE200 ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de personal, altas, bajas, IT, nominas... Preparación de Seguros Sociales y tramitación a través de Siltr@ Contratación y búsqueda de trabajadores necesarios para la prospección y crecimiento de la empresa y realización de todo el ciclo del proceso de selección. Implantación de medidas para mejorar la siniestralidad laboral y la salud en el ámbito laboral. Implantación de planes de acción para fomentar el trabajo en equipo y comunicación en los diferentes departamentos. Apoyo a otros departamentos. Interlocución y gestiones de personal con las ETT’s. Búsqueda de subvenciones de carácter laboral que supongan un beneficio para la empresa. Consolidación del departamento de RRHH dentro de la empresa. ¿Qué te ofrecemos? Jornada completa de 40 horas semanales. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes de 08:00 a 14:15 Contrato eventual + posibilidad de paso a plantilla. ¿Qué necesitamos de ti? Valorable experiencia en funciones similares Conocimiento en el uso de SAGE200 Compromiso, responsabilidad y ganas de trabajar. En el marco del Plan de Igualdad de DEKRA Empleo ETT, registrado conforme a la Ley Orgánica 3/2007, garantizamos un entorno laboral justo y equitativo. Todos los procesos de selección se realizan bajo criterios objetivos, basados en los méritos y capacidades de las personas candidatas, sin ningún tipo de discriminación, promoviendo la igualdad de trato y oportunidades.