Responsable Facturación y Procesos P2P

hace 1 semana


Alcobendas, Madrid, España Carrefour España A tiempo completo

En Carrefour España estamos en búsqueda de un
responsable de facturación y procesos P2P,
cuya misión principal será recopilar, organizar y analizar la información de los sistemas P2P (
Purchase to Pay
). Asimismo, se encargará de liderar la revisión y mejora continua de los procesos de facturación de mercancías, dominando el ciclo de compra completo. Finalmente, realizará la resolución de litigios de contabilización de facturas, manteniendo una relación constante y eficaz con proveedores y con otras áreas internas de la compañía (Compras, Control de Gestión y Tesorería).

Funciones principales:

  • Diseñar y proponer iniciativas de mejora continua que optimicen la eficiencia operativa y el control interno del proceso P2P.
  • Liderar la identificación e implementación de iniciativas estratégicas de transformación impulsadas por el DATA
  • Gestionar integralmente proyectos de transformación digital del área de P2P, desde la fase de diseño hasta la implementación y el seguimiento, garantizando la gestión del cambio
  • Gestionar la resolución de litigios en el proceso de contabilización de facturas de mercancías y mantener reuniones periódicas con los proveedores para resolver incidencias en la facturación.
  • Asegurar la alineación de los procesos de P2P con las necesidades financieras y operativas de la compañía. Contacto permanente con Dptos internos tales como Compras, Control de Gestión y Tesorería.
  • Dirigir grupos de trabajo en equipos multidisciplinares enfocados a la mejora de los procesos de facturación, especialmente para las centrales de compras Eureca y Socomo
  • Procedimentar los procesos de P2P Mercancías: contabilización de facturas, resolución de litigios, reclamaciones de proveedores, facturación a proveedores de ingresos accesorios
  • Preparar y facilitar la documentación P2P necesaria para auditorías internas y externas, garantizando que los procesos de facturación cumplan con las políticas internas de control y compliance.
  • Diseñar, desarrollar e implementar(KPIs) específicos para el área P2P, enfocados en la eficiencia del proceso en el control interno.
  • Tomar decisiones organizativas en base a la información facilitada por los indicadores del Departamento. Presentar reportes periódicos a la Dirección.

Requisitos:

  • Formación mínima para el puesto: Graduado en ADE o similar
  • Años de experiencia: 5 años
  • Idioma/nivel: Inglés (Nivel C1), recomendable Francés (Nivel B2)
  • Conocimientos técnicos: Manejo de herramientas de Drive, BBDD,
    SAP (en especial S4Hana),
    habilidades en Ofimática y Capacidad Analítica.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido

Salario competitivo (fijo + variable)

Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas

Programas que se preocupan por tu bienestar:

  • Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas)
  • Carrefour Flexible (retribución flexible para seguro médico, guarderías, transporte…)

Formación continua

Desarrollo profesional

Tú decides dónde llegar

Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada, para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil.

En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial.

Muchas gracias


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