Technical Lead

En Indra, estamos a la vanguardia de la innovación tecnológica, participando activamente en proyectos estratégicos como EUCINF (European Cybersecurity INFrastructure), una iniciativa clave financiada por el European Defence Fund (EDF) para fortalecer la ciberdefensa y proteger infraestructuras críticas a nivel europeo.

Buscamos un/a
Technical Lead
para unirse a nuestro equipo de Ciberdefensa en
Barcelona, Madrid o León
. Esta posición está dirigida a profesionales con
visión estratégica de producto
, capacidad de
liderazgo técnico de equipos Agile
y experiencia en
entornos críticos o en producción
, que nos ayuden a seguir desarrollando soluciones punteras en ciberseguridad a nivel internacional.

¿Qué harás en este rol?

• Liderar la gestión técnica de
  equipos de desarrollo Agile
  , definiendo la visión técnica y asegurando la calidad del producto.
• Participar en la
  definición, priorización y refinamiento del backlog
  junto con Product Owners y stakeholders.
• Supervisar la
  planificación y ejecución de sprints
  , garantizando entregas incrementales y continuas.
• Identificar y gestionar
  riesgos técnicos y dependencias
  que puedan afectar la entrega del producto.
• Fomentar una
  cultura de mejora continua, innovación técnica y excelencia
  en el desarrollo de software.
• Asegurar la
  integración de soluciones innovadoras
  en plataformas de ciberdefensa, incluyendo herramientas de consciencia situacional, monitorización y análisis de riesgos.
• Garantizar la
  compatibilidad y cumplimiento normativo
  de los productos con estándares de defensa y ciberseguridad.
• Colaborar con arquitectura, seguridad, operaciones y otros equipos para asegurar un enfoque integrado.
• Preparar y conducir
  demos técnicas de producto
  a clientes y stakeholders, adaptando el discurso según la audiencia.
• Coordinar la
  documentación técnica y procesos
  necesarios para la correcta transferencia y operación de los productos.

Requisitos del perfil

• Experiencia en
  liderazgo técnico de equipos de desarrollo Agile
  en entornos críticos o de producción.
• Experiencia en
  planificación, gestión y priorización de backlogs
  , trabajando con Product Owners y stakeholders.
• Habilidades de
  comunicación eficaz
  para diferentes audiencias (técnica, negocio, defensa).
• Visión estratégica de producto y capacidad de alinearlo con las necesidades del negocio y del cliente.
• Formación en
  Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad
  o áreas afines.
• Formación o certificación en gestión Agile de equipos técnicos (Scrum Master, SAFe, Kanban, etc.).
• Certificaciones en ciberseguridad (CISSP, CEH, GIAC, CISM) valoradas.
• Conocimientos básicos en
  arquitectura de software y desarrollo de sistemas
  (microservicios, DevSecOps).
• Conocimientos en
  análisis de vulnerabilidades y amenazas
  en el ciberespacio.
• Conocimiento de normativas de seguridad y estándares en defensa (ISO 27001, ENS, STANAGs).
• Valorable experiencia en el
  sector de defensa nacional e internacional
  .

¿Por qué elegir Indra?

• Flexibilidad laboral
  : Modelo híbrido con horarios flexibles para equilibrar tu vida profesional y personal.
• Crecimiento continuo
  : Formación avanzada, certificaciones (CISSP, CEH, GIAC, CISM) y oportunidades de desarrollo profesional.
• Proyectos globales de impacto
  : Iniciativas como ACT SACT 23-53 NATO Knowledge y EDF EUCINF, junto a expertos internacionales.
• Cultura inclusiva
  : Valoramos la diversidad y fomentamos la colaboración entre equipos multidisciplinarios.
• Beneficios exclusivos
  : Retribución flexible, seguro médico privado, cheques restaurante y descuentos.

Si te apasiona la gestión de productos tecnológicos de alto impacto y quieres trabajar en proyectos estratégicos de defensa y ciberseguridad, te estamos esperando

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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