Privacy | Martech Engineer Consultant

Buscamos a una persona con ganas de aprender que nos ayude en la
implementación técnica de herramientas de privacidad
dentro de nuestro ecosistema
MarTech
.

Tu misión será colaborar en que la
gestión de consentimientos y preferencias de comunicación
de los usuarios se orqueste correctamente a través de todo el
stack tecnológico
(web/app, tag managers, CDPs, plataformas de marketing y data), siempre con el apoyo de perfiles
senior
del equipo.

Trabajarás mano a mano con los equipos de
Marketing, Data, Tecnología y Legal
, participando en tareas de configuración, pruebas y documentación para garantizar que la experiencia de usuario sea
cumplidora, confiable y medible
, habilitando casos de uso de personalización
privacy‑first
.

Qué harás (Responsabilidades)

• Implementar y operar herramientas de gestión de privacidad (p. ej.,
  OneTrust: CMP, UCPM
  ), asegurando su correcto funcionamiento y gobierno.
• Configurar y documentar
  APIs
  para la entrada/salida de datos entre la plataforma de consentimientos y el stack (web/app, CRM, CDP, SFMC/Adobe, etc.).
• Diseñar y validar
  journeys de usuario
  teniendo en cuenta estados de consentimiento, preferencias de canal y reglas de exclusión (legal grounds, frequency caps, do‑not‑contact).
• Auditar y monitorizar señales de consentimiento (web/app events, SDKs, data pipelines) y su trazabilidad hasta activación de campañas.
• Colaborar con
  Legal/Privacy
  para traducir requisitos normativos (RGPD/ePrivacy) a controles técnicos y flujos operativos.
• Definir
  estándares y playbooks
  (naming, taxonomía, QA, versionado, alertas) que garanticen calidad de datos y cumplimiento en escala.
• Participar en
  incident response
  y planes de mejora continua (testing, A/B sobre UX de consentimientos, reducción de fricción, accesibilidad).

Requisitos (Must)

• Experiencia práctica en
  soluciones de privacidad
  y gestión de consentimientos de usuarios (comunicaciones, cookies, preferencias).
• Dominio de
  OneTrust
  (p. ej., CMP, UCPM) y sus componentes de despliegue/configuración.
• Capacidad para
  validar journeys
  y traducir condiciones de consentimiento a reglas de activación/capado en herramientas de marketing.

Deseable (Nice to have)

• Experiencia configurando
  APIs
  y webhooks (REST/JSON), así como integración con CRM/CDP.
• Conocimiento de
  Tag Managers
  (GTM, Tealium) o
  CDPs
  (Salesforce Data Cloud, Adobe RTCDP, Segment).
• Fundamentos de
  data quality
  (event design, schema, governance) y observabilidad (logs, alertas, dashboards).
• Experiencia con
  entornos cloud
  (Azure/AWS/GCP) y flujos ETL/ELT.
• Inglés profesional.

¿Qué ofrecemos?

• Modelo híbrido
  de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial).
• Tres semanas al año de full remote
  .
• Seguro médico
  .
• Wellhub
  para cuidar tu salud física y mental.
• Retribución flexible
  .
• 28 días de vacaciones
  al año.
• Path de carrera
  adaptado a tus inquietudes profesionales.
• Acceso a
  certificaciones
  (somos partners de Google y Salesforce).
• Jxpert
  : programas de capacitación tecnológica de las distintas disciplinas de JAKALA.
• Jlab
  : nuestro laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas.
• Formación en idiomas
  .
• Deporte en la oficina
  (entrenamiento funcional y yoga).
• Oficina de Madrid:
  Servicio de lanzadera
  .

Descripción de la empresa

Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad.

Hoy en día, somos la
empresa líder en Martech en Europa
, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo.

Con un equipo de
3,000 empleados
, más de
900 clientes
y proyectos en más de
30 países
, y una facturación que supera los
500 millones de euros
, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución.

Reconocida como
Empresa Great Place to Work 2024
, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.