Empleos actuales relacionados con Employee Relations Legal Sr Analyst - Boadilla del Monte, Madrid - Santander


  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Oversight Project Sr. AnalystCountry: SpainOversight Project Analyst | Boadilla del Monte, EspañaEl área corporativa de EPO (Execution Projects Office) está buscando un/a Analista de Proyectos Sr. para nuestras oficinas en Boadilla del Monte (Madrid).POR QUÉ DEBERÍAS CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDADEn Santander ) somos actores principales en la...


  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainES EL MOMENTOSantander ) está evolucionando deuna marca global de alto impactoa unaorganización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje.Juntos, estamos impulsando unatransformación centrada en el clienteque valora el pensamiento audaz, la innovacióny elcoraje para desafiar loque es posible.Esto es más...

  • Legal Counsel

    hace 5 días


    Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainIT STARTS HERESantander ) is evolving froma global, high-impact brandinto atechnology-driven organization, and our people are at the heart of this journey.Together, we are driving acustomer-centric transformationthat values boldthinking, innovation, and thecourage to challengewhat's possible.This is more than a strategic shift.It's a chance...


  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainIT STARTS HERESantander ) is evolving froma global, high-impact brandinto atechnology-driven organization, and our people are at the heart of this journey.Together, we are driving acustomer-centric transformationthat values boldthinking, innovation, and thecourage to challengewhat's possible.This is more than a strategic shift.It's a chance...

  • Actuarial Analyst

    hace 6 días


    Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

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  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

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  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    SENIOR THREAT MONITORING ANALYST - SDSCountry: SpainES EL MOMENTOSantander ( ) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología , y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo , la...


  • Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainIT STARTS HERESantander ) is evolving froma global, high-impact brandinto atechnology-driven organization, and our people are at the heart of this journey.Together, we are driving acustomer-centric transformationthat values boldthinking, innovation, and thecourage to challengewhat's possible.This is more than a strategic shift.It's a chance...

  • GTB Associate

    hace 2 días


    Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainIT STARTS HERESantander ) is evolving froma global, high-impact brandinto atechnology-driven organization, and our people are at the heart of this journey.Together, we are driving acustomer-centric transformationthat values boldthinking, innovation, and thecourage to challengewhat's possible.This is more than a strategic shift.It's a chance...

  • Strategy Supervisory

    hace 2 días


    Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

    Country: SpainES EL MOMENTOSantander ) está evolucionando de ser unamarca global de alto impactoa una organizaciónimpulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando unatransformación centrada en el clienteque valora elpensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad...

Employee Relations Legal Sr Analyst

hace 3 semanas


Boadilla del Monte, Madrid, España Santander A tiempo completo

Country: Spain

ES EL MOMENTO
Santander ) está evolucionando de ser una
marca global de alto impacto
a una organización
impulsada por la tecnología
, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una
transformación centrada en el cliente
que valora el
pensamiento disruptivo
, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de
innovar
.

Esto es más que un cambio estratégico:
es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real
.

Nuestra misión es contribuir a que más
personas y empresas prosperen
. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS
Santander está buscando un/a
Employee Relations Legal Senior Analyst
para el equipo de
Gobierno y Compliance Laboral
del Área Corporativa de Relaciones Laborales
, con base en Boadilla del Monte.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

  • Instrucción de denuncias internas de empleados (coordinación de casos y resolución de denuncias sobre acoso, incumplimientos laborales, comportamientos corporativos, etc.)
  • Asesoramiento jurídico laboral en asuntos de toda índole, incluyendo procedimientos disciplinarios.
  • Gestión de procedimientos judiciales, manteniendo contacto continuo con asesores legales externos y equipos internos para garantizar una coordinación fluida y una ejecución alineada con los estándares del Grupo.
  • Gestión en materia de compliance sociolaboral (gobierno y políticas corporativas, interpretación de normativa, gestión del riesgo laboral).
  • Información y formación sobre políticas corporativas.
  • Reportes internos y asistencia en procesos de auditoría.
  • Coordinación de países; asesoramiento jurídico laboral en operaciones mercantiles multijurisdiccionales; participación en proyectos de la Organización.
  • Protección de datos (gestión de los datos de empleados, gestión del registro de actividades de tratamiento, coordinación con otras áreas, etc.)

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional

  • Al menos 5 años de experiencia en derecho laboral en posiciones afines, adquirida en despacho o empresa de reconocido prestigio.

Educación

  • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía.

Idiomas

  • Nivel avanzado de Inglés hablado y escrito.

Habilidades técnicas
(Hard skills)

  • Conocimientos en derecho laboral, cumplimiento sociolaboral y protección de datos.
  • Capacidad de análisis jurídico, rigor técnico y redacción clara.

Habilidades interpersonales
(Soft skills)

  • Habilidades de gestión de proyectos y trabajo en equipo.
  • Habilidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones con una atención excepcional al detalle.
  • Capacidad para comunicar conceptos legales complejos de manera clara y efectiva a personas ajenas al ámbito legal.
  • Habilidades colaborativas para operar con equipos interfuncionales y entornos internacionales.
  • Integridad profesional y discreción. Actitud proactiva frente a la gestión de riesgos y el cumplimiento normativo.

VALORAMOS TU IMPACTO
Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:

  • Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos.
  • Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles.
  • Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy )
  • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.
  • Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.
  • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero.
  • La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.
  • Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
  • Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… te contaremos mucho más cuando te unas

Estamos aquí para
mantener tu motivación
, ayudarte a
alcanzar tus metas
y
celebrar tus logros
en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL
Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

¿Y AHORA QUÉ?
Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.

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