Guest Experience Manager

hace 2 semanas


Valencia, España Melia Hotels International A tiempo completo

**_“El mundo es tuyo con Meliá”_**

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

** Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos**:

- **My MeliáRewards**: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- **My MeliáBenefits**: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

**Misión del puesto**: Como Guest Experience Manager, serás la persona responsable de liderar la experiência del cliente en el hotel, garantizando el cumplimiento de los estándares de producto, servicio e imagen, y asegurando la creación de experiências únicas y personalizadas que superen las expectativas de nuestros huéspedes. Tu misión principal será impulsar la excelencia, optimizar los recursos del departamento y convertir cada estancia en un recuerdo inolvidable, manteniendo siempre la esencia y valores de la marca Meliá.

** ¿Qué tendrás que hacer?**:

- Asegurar el cumplimiento y la óptima implementación de los estándares y atributos de marca, actuando como portavoz de Meliá en el hotel y definiendo planes de mejora cuando sea necesario.
- Diseñar, anticipar y personalizar la experiência del cliente durante toda su estancia, identificando sus necesidades, gestionando expectativas y creando momentos de alto valor emocional.
- Implementar y gestionar las herramientas de experiência del cliente, analizando los resultados de Voz del Cliente y liderando acciones para alcanzar los objetivos establecidos.
- Definir e implementar la experiência digital del huésped, alineada con la estrategia global de la compañía, asegurando una interacción fluida y coherente en todos los puntos de contacto.
- Gestionar las incidencias de clientes siguiendo los protocolos definidos, con foco en la resolución efectiva, la recuperación del servicio y el aprendizaje continuo.
- Desarrollar y supervisar la Estrategia de Arquitectura Sensorial del hotel, asegurando coherencia en iluminación, aroma, ambientación musical y elementos decorativos para reforzar la identidad de marca.

**¿Qué buscamos?**:
** Educación y formación**
- Titulación universitaria, preferiblemente en Turismo, Hostelería, Marketing o similar.

**Idiomas**:

- Idioma local e inglés avanzado (imprescindible).
- Valorable un tercer idioma.
- En hoteles flagship, será necesario español avanzado.

**Conocimientos y competencias clave**
- Conocimiento sólido en estrategias de marca y herramientas de gestión hotelera/experiência del cliente.
- Conocimientos financieros y operativos del funcionamiento hotelero.
- Capacidad para liderar, motivar e inspirar equipos.
- Excelentes habilidades comunicativas y alta orientación al servicio.
- Fuerte capacidad analítica, organización y planificación.
- Perfil innovador, proactivo y orientado a la mejora continua.
- Atención al detalle y capacidad de resolución de incidencias.

**Experiência**
- Perfíl externo: mínimo 3 años en una posición similar dentro del sector hotelero.
- Perfil interno: mínimo 2 años de experiência como Manager en el departamento de Guest Experience.

**En Meliá todos somos VIP**

_ En Meliá Hotels International apostamos por la _**_igualdad _**_de oportunidades _**_entre mujeres y hombres_**_ en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente._

_ Impulsamos nuestro compromiso con _**_la igualdad y la diversidad_**_, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que _**_la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global_**_._

_ Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “_**_Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable_**_” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible._

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