Titulada/o en Derecho para Espacio de Igualdad

Buscamos una persona para trabajar en el espacio de igualdad “Emilia Pardo Bazán” ubicado en el distrito de Ciudad Lineal. Es un contrato por sustitución a jornada completa durante un tiempo estimado de 4 a 6 meses de duración. Trabajará dentro del equipo técnico en el área jurídica, en el centro trabajamos para la prevención, detección y reparación de las violencias machistas, empoderamiento de las mujeres y sensibilización en igualdad y diversidad.

Horario de apertura del E.I. Emilia Pardo Bazán: lunes a viernes de 10 a 14 horas y de 16 a 20 horas, excepto los días 24 y 31 de diciembre que permanecerá cerrado, durante el mes de agosto el horario de apertura es de 8 a 16 horas.

Funciones y tareas:

- Colaboración en la elaboración de protocolos de intervención y gestión de su propia área.
- Identificación de necesidades sociojurídicas de las personas usuarias del Espacio de Igualdad.
- Evaluar déficit y proponer mejoras tanto en la atención a las personas usuarias como respecto del proyecto.
- Velar por la deontología del ejercicio profesional, centrando la actividad orientada a las personas usuarias.
- Colaborar en la elaboración de memorias, informes, indicadores y estadísticas.
- Participar en acciones formativas.
- Participar en actividades formativas a otros/as profesionales (estudiantes en prácticas, talleres formativos, etc.), participación como ponentes en Jornadas, Congresos, etc.
- Participación en comisiones, grupos de trabajo, reuniones, etc., para los que se le requiera.

Funciones y tareas según el pliego de prescripciones técnicas:

- Prestar asesoramiento y acompañamiento jurídico a las mujeres del Servicio de Atención Individual que lo demanden.
- Derivar para la defensa jurídica al Colegio Oficial de Abogados u otras entidades de apoyo jurídico cuando el caso lo requiera.
- Planificar contenidos e impartirlos sobre derechos humanos, derecho civil, de extranjería o de cualquier otro contenido propio del desarrollo de sus funciones.
- Orientar, informar y apoyar al resto de profesionales del equipo del Espacio de Igualdad desde el desarrollo de sus funciones.
- Promover el trabajo comunitario para la mejora de los derechos de las mujeres.
- Identificar déficits y plantear mejoras en los servicios prestados y cuantas situaciones pudieran significar una mejora para el funcionamiento del Espacio de Igualdad, enmarcados en un contexto de calidad.
- Impartir sesiones grupales sobre cuestiones jurídicas y legales.
- Cuantas otras funciones en su ámbito de competencias que designe la Dirección General de Políticas de Igualdad y Contra la Violencia de Género, y que sean necesarias para asegurar la correcta marcha del servicio.
- Perfil/Requisitos

**Formación/ titulación según requisitos del pliego de prescripciones técnicas**:

- Licenciada/o o grado con titulación universitaria en Derecho.
- Formación en género e igualdad (mínimo 70 horas).
- Formación complementaria en violencia de género (mínimo 150 horas).
- Experiência laboral al menos de un año en asesoramiento jurídico en temas de género e igualdad y/o violencia de género.

**Los requisitos profesionales solicitados se acreditarán mediante la aportación de**:

- Copia cotejada del título oficial original de la titulación exigida.
- Copia cotejada de diplomas y/o títulos oficiales, que acrediten las horas de formación en género y formación complementaria en violencia de género, señaladas en cada perfil profesional exigido.
- Currículum vitae según modelo incluido en los pliegos.
- Vida laboral.
- Aportación de certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales.

**A valorar positivamente**:

- Manejo de herramientas colaborativas online.
- Conocimiento y manejo de Redes Sociales.
- Participación en comisiones de trabajo, elaboración de proyectos y/o actividades de la entidad.
- Publicaciones, experiência docente y/o participación en estudios empíricos.
- Formación en elaboración y gestión de proyectos sociales
- Compromiso con la formación continua.

**Competencias**
- Motivación
- Compromiso
- Comunicación: escucha activa, asertividad
- Flexibilidad
- Planificación y organización
- Credibilidad técnica
- Trabajo en equipo
- Iniciativa
- Creatividad
- Gestión emocional

**Condiciones**

Tipo de Contrato: indefinido a tiempo completo.

Convenio: Acción e Intervención Social

**Horario**:

- lunes: 11:15 a 20h,
- martes: 9:30 a 17h
- miércoles: 9:30 a 17h
- jueves: 11:15 a 20h
- viernes: opción 1 (9:30 a 16h) u opción 2 13:30 a 20h, alternándose 1-2 veces al mes de tarde el resto de mañana. A valorar ya en el puesto de trabajo y con el equipo.
- lunes a jueves comida en 15 min

La jornada está mejorada con respecto al convenio: a tiempo completo 1680 horas anuales para una más conveniente organización del trabajo, se establece como jornada semanal media de referencia 38 horas semanales de tiempo de trabajo efectivo. El hora