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Jefe de Ventas RegionalNuestro cliente, una reconocida empresa en el sector deBienes de Consumo Masivo (FMCG), está buscando un/aJefe de Ventas Regionalcon experiencia para liderar y expandir su presencia en la región deAndalucía. Esta posición clave será responsable de dirigir el equipo de ventas, desarrollar estrategias comerciales efectivas y alcanzar los objetivos de ventas y cuota de mercado en la zona. Buscamos a un profesional proactivo y orientado a resultados, con una profunda comprensión del mercado y una habilidad probada para motivar y guiar a equipos comerciales. Esta es una oportunidad excepcional para influir en la estrategia de ventas de una compañía líder, trabajando en un modelo híbrido que combina la flexibilidad con la interacción presencial.
Responsabilidades ClaveDesarrollar e implementar planes de ventas regionales para cumplir y superar los objetivos establecidos por la compañía.
Gestionar, motivar y capacitar al equipo de ventas asignado enCórdobay alrededores, fomentando un ambiente de alto rendimiento.
Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes clave, distribuidores y socios comerciales en la región.
Realizar análisis de mercado, identificar nuevas oportunidades de negocio y adaptar las estrategias de ventas a las condiciones locales.
Supervisar la actividad de la competencia y las tendencias del mercado para asegurar la ventaja competitiva de nuestros productosFMCG.
Preparar informes de ventas periódicos, pronósticos y análisis de rendimiento para la dirección general.
RequisitosExperiencia mínima de 7 años en roles de ventas, con al menos 3 años en una posición de liderazgo de equipos de ventas, preferiblemente enFMCG.
Sólida trayectoria demostrada en el logro de objetivos de ventas y crecimiento de mercado.
Excelente conocimiento del mercado de consumo masivo enAndalucíay las provincias circundantes.
Habilidades avanzadas de negociación, comunicación y gestión de relaciones con clientes.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones estratégicas bajo un modelo híbrido.
Se valorará la posesión de un título universitario en Marketing, Comercio o similar.
BeneficiosPaquete de compensación competitivo, incluyendo salario base y atractivos bonus por rendimiento.
Plan de salud completo, incluyendo cobertura dental y oftalmológica.
Oportunidades significativas de crecimiento profesional dentro de la organización.
Flexibilidad laboral gracias al modelo híbrido, facilitando el equilibrio vida-trabajo.
Formación continua y acceso a las últimas herramientas y técnicas de ventas.

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