Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (m/f/d)

ID de solicitud de puesto:

Empresa:

Área de trabajo:

Gestión de personal

Nivel inicial:

Profesionales

Tipo de contrato:

Tiempo completo

En Liebherr Ibérica, S.L., buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a nuestro departamento de Recursos Humanos y desarrollar su carrera profesional en un entorno industrial internacional.

• Colaborar en la implantación, coordinación y seguimiento de las actividades preventivas de la empresa.
• Participar en la realización y actualización de evaluaciones de riesgos.
• Proponer medidas preventivas y acciones de mejora.
• Gestionar y mantener actualizada la documentación de prevención de riesgos laborales.
• Coordinar actividades empresariales con proveedores, clientes y empresas colaboradoras.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes y en el seguimiento de las medidas correctoras.
• Colaborar en la planificación de la actividad preventiva.
• Realizar inspecciones y visitas periódicas a oficinas, almacenes y talleres.
• Participar en acciones de información y formación en materia de seguridad y salud.
• Elaborar informes, indicadores y estadísticas de prevención.
• Colaborar con el Servicio de Prevención Ajeno y con los diferentes responsables de la organización.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable.

Competencias

• Formación Profesional de Grado Superior como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.
• Experiencia profesional de entre 2 y 5 años en funciones relacionadas con la prevención de riesgos laborales.
• Valorable experiencia en entornos industriales y de maquinaria.
• Valorable experiencia en Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).
• Manejo habitual de Microsoft Office.
• Persona organizada, proactiva, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo.
• Disponibilidad para desplazamientos ocasionales.
• Permiso de conducir en vigor
• Capacidad para interactuar con equipos interfuncionales.
• Incorporación a una empresa multinacional líder en su sector.
• Formación continua y desarrollo profesional.
• Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento interno.
• 25 días laborables de vacaciones
• Flexibilidad horaria conforme a la normativa de empresa (bolsa de horas, horario núcleo de presencia obligatoria: 8:30 a 13:30 y 14:30 a 15:00).
• Plus de Transporte y Ayuda de Comida.

La empresa

Liebherr Ibérica, fundada en 1988, es la filial española del Grupo Liebherr, responsable de la comercialización y el servicio postventa de grúas móviles y sobre cadenas, grúas torre, movimiento de tierras, minería, grúas marítimas y cimentaciones especiales, así como frigoríficos y congeladores.