Consultor Senior Dynamics 365 SCM

Hace 6 días

Seville, Andalucia, España DQS Jornada completa

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team.

DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal.

En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de D365 SCM Consultant para unirse a nuestro equipo de desarrollo de negocio en DQS

  • 5+ años de experiencia como Consultor Funcional Senior en Dynamics 365 F&O/ Dynamics AX
  • Especialización en los módulos de Trade y SCM (Compra y Ventas, Logística, Inventario, Almacenes Avanzados, MRP,…)
  • Deseable Certificación MB-700
  • Se valorará positivamente nivel de inglés fluido.
  • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa
  • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual)
  • Plan formativo personalizado, ligado a metodología de servicio, con la obtención de certificaciones que avale tu conocimiento y que incluye clases de inglés.
  • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building.
  • Trabajo en equipo, colaboración y compañerismo.
  • Modelo híbrido de trabajo, cercano a nuestras oficinas: Barcelona, Madrid, Valencia y Castellón

A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos.

En 2025 somos Great Place to Work por cuarto año consecutivos.

En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Evaluación inicial – Revisamos tu perfil para conocer tu experiencia y habilidades, y ver si se alinean con lo que estamos buscando.

Primera charla – Tendrás una conversación por Teams con alguien de nuestro equipo de Talent. Entrevista técnica – Conocerás al equipo técnico, quienes te contarán sobre el proyecto y las tareas diarias. También conversaremos sobre tus conocimientos técnicos.

Cierre del proceso – Te daremos feedback por correo, independientemente del resultado.