Administrativo/a laboral junior
Hace 3 días
Madrid, España
Jobbydoo
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Desde Momentum Task Force, empresa consolidada y en constante crecimiento, necesitamos incorporar un/a ADMNISTRATIVO/A LABORAL para nuestro Departamento Laboral. El puesto requiere de una persona dinámica y organizada que se encargue de brindar apoyo administrativo y gestionar diversas tareas relacionadas con la gestión de personal.
Funciones:
- Gestión de altas y bajas de trabajadores en la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos y la normativa vigente.
- Tramitación de IT y bajas médicas.
- Realización de todo tipo de contratos, prórrogas, finiquitos e indemnizaciones.
- Manejo del Sistema Red
- Apoyo en tareas administrativas generales.
Se ofrece
¿Cómo es trabajar en Momentum TF? Es trabajar en un empresa en la que, a pesar de ser más de 500 empleados, cada voz es escuchada. En la que te acompañamos a crecer dentro de la empresa. En la que creemos que trabajando en equipo podemos llegar más lejos. Te ofrecemos contrato indefinido. Jornada completa de L a J (09:00h a 18:00h) y V (09:00h a 15:00h) Requisitos mínimos: ¿Qué esperamos de ti? Formación de Administración, Relaciones Laborales o similar. Experiencia mínima de un realizando las funciones descritas. Dominio de Sistema Red. Conocimientos en normativa laboral. Habilidades organizativas. Capacidad para trabajar en equipo.
Funciones:
- Gestión de altas y bajas de trabajadores en la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos y la normativa vigente.
- Tramitación de IT y bajas médicas.
- Realización de todo tipo de contratos, prórrogas, finiquitos e indemnizaciones.
- Manejo del Sistema Red
- Apoyo en tareas administrativas generales.
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¿Cómo es trabajar en Momentum TF? Es trabajar en un empresa en la que, a pesar de ser más de 500 empleados, cada voz es escuchada. En la que te acompañamos a crecer dentro de la empresa. En la que creemos que trabajando en equipo podemos llegar más lejos. Te ofrecemos contrato indefinido. Jornada completa de L a J (09:00h a 18:00h) y V (09:00h a 15:00h) Requisitos mínimos: ¿Qué esperamos de ti? Formación de Administración, Relaciones Laborales o similar. Experiencia mínima de un realizando las funciones descritas. Dominio de Sistema Red. Conocimientos en normativa laboral. Habilidades organizativas. Capacidad para trabajar en equipo.