Ingeniero Eléctrico Senior | Electrónica de potencia

Hace 2 días

galicia, España W Hunt España Jornada completa
Acerca del empleo:
  • Rol de Ingeniero eléctrico senior (electrónica de potencia), Madrid.
  • Desde WeHunt, estamos colaborando con una empresa que desarrolla, fabrica y comercializa soluciones tecnológicas para el sector industrial y energético a nivel nacional e internacional.
  • La misión de este perfil de Ingeniero/a Eléctrico Senior es diseñar, optimizar e integrar sistemas eléctricos y electrónicos de potencia para desarrollar soluciones tecnológicas propias destinadas al sector energético.
Perfil profesional (H/M/D):
  • Profundo conocimiento de electrónica de potencia: arquitecturas, semiconductores, armónicos, sistemas de filtrado, sistemas de refrigeración.
  • Capacidad de apreciar restricciones eléctricas que afecten el diseño mecánico.
  • Conocimientos del área de Control de convertidores que afecten al diseño eléctrico: lazos de control, anchos de banda, protecciones, modos de funcionamiento.
  • Experiencia en diseño, puesta en marcha y mantenimiento de convertidores.
  • Experiencia en el soporte a convertidores en campo. Conocimiento de instalaciones eléctricas para la resolución de problemas de campo.
  • Diseño compatible con el cumplimiento de normativa aplicable a electrónica de potencia.
  • Simulación electrónica potencia: PSim, Simulink, Plecs
  • Simulación electrónica analógica: LTspice, KiCad.
  • Conocimientos de herramientas de diseño de planos eléctricos (ePlan)
  • Experiencia en diseño de convertidores de elevada potencia.
  • Experiencia en diseño de convertidores para aplicaciones de almacenamiento en batería, eólicos, back to back.
  • Conocimiento de sistemas de refrigeración líquida.
Otros requisitos:
  • Inglés B2-C1.
  • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares (interfaz con equipo mecánico y cargas/control).
  • Capacidad analítica y resolución de problemas complejos. Auditoría de diseños.
  • Disponibilidad para viajar a la fábrica y dar soporte en el proceso de fabricación y liderar el de pruebas.
  • Disponibilidad para viajar y atender puestas en marcha en España y en el extranjero.
Funciones generales:
  • Diseño eléctrico y electrónico. Adaptación de arquitecturas y topologías a las necesidades específicas de cada aplicación o proyecto. Diseño, optimización y actualización de esquemas eléctricos.
  • Selección de componentes. Evaluación técnica y económica de alternativas, selección de componentes adecuados y propuesta de mejoras con soporte técnico. Elaboración de listas de materiales y coordinación con el diseño mecánico.
  • Integración con electrónica de control. Análisis de electrónica analógica (adquisición, alimentaciones, entradas y salidas) para optimizar la integración entre sistemas eléctricos y electrónicos.
  • Integración con otros subsistemas. Estudio de transformadores, generadores, baterías y paneles. Identificación de interacciones y diseño de interfaces que aseguren la integración completa del convertidor en la instalación.
  • Validación y ensayos. Análisis de normativa aplicable, extracción de requisitos y evaluación de su impacto en el diseño. Definición de planes de ensayo y validación en banco. Participación en pruebas FAT y SAT.
  • Modelos de simulación eléctrica. Desarrollo de modelos de simulación para análisis y optimización del diseño.
  • Hoja de datos del convertidor. Elaboración de datasheets garantizados del convertidor.
  • Especificaciones de componentes magnéticos. Redacción de requisitos técnicos para transformadores, inductancias y otros elementos magnéticos.
  • Informes de diseño. Preparación de informes técnicos y documentación asociada a pasos de puerta.
  • Soporte al área Comercial. Asistencia técnica en ofertas, argumentarios y reuniones con clientes.
  • Soporte al departamento de Postventa. Diagnóstico y resolución de problemas en campo, colaborando con equipos de servicio y clientes.
Qué ofrecemos:
  • Formar parte de una empresa con fuerte posicionamiento en el mercado nacional.
  • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional.
  • Flexibilidad horaria y muy buen clima laboral.
  • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía.
  • Asumir un puesto de responsabilidad.
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