Director/a de Desarrollo de Negocio Executive Education DBS

La Universidad de Deusto fue fundada en 1886 por la Compañía de Jesús. Y sus señas de identidad son la formación en competencias y valores, gracias a un modelo pedagógico propio socialmente reconocido. También se caracteriza por su investigación especializada, su compromiso con la justicia y su proyección internacional.

Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.

La Universidad de Deusto tiene como misión servir a la sociedad desde una visión cristiana, combinando conocimiento y excelencia investigadora y docente. Su propósito es formar personas libres, competentes y comprometidas, capaces de transformar la sociedad. Esta identidad se apoya en valores que inspiran su actividad: una formación humanista y ética que respete la dignidad de las personas, un compromiso social orientado a la justicia y la igualdad, la búsqueda de la excelencia profesional con innovación y visión global, y una dimensión espiritual que invita a reflexionar sobre el sentido de la vida.

Deusto Business School Executive Education: "Personas que lideran organizaciones que transforman".

Deusto Business School Executive Education es la unidad de formación directiva de la Universidad de Deusto, especializada en el desarrollo de líderes, directivos y organizaciones que buscan impulsar la transformación empresarial y social. Su propuesta combina excelencia académica, conexión con el mundo empresarial y una visión humanista del liderazgo, situando a las personas en el centro de la toma de decisiones.

Misión: Formamos líderes humanistas y generamos conocimiento para afrontar los grandes retos de la sociedad.

Propuesta de valor: impulsamos el crecimiento personal y profesional de quienes quieren transformar sus organizaciones y contribuir a un futuro con impacto económico, social y ético.

Ámbitos de actividad:

• Programas Abiertos para profesionales (MBA, dirección general, finanzas, comercial, innovación y otras áreas de gestión).
• Formación In Company adaptada a los retos estratégicos de cada organización.
• Investigación aplicada y transferencia de conocimiento para empresas e instituciones.

Posicionamiento DBS Executive Education: escuela de referencia en el desarrollo de directivos y organizaciones que combina rigor académico, cercanía al mundo empresarial y compromiso con la creación de una sociedad más próspera, justa e inclusiva. “No se trata de formar a las mejores personas del mundo, sino a las mejores personas para el mundo” (Adolfo Nicolás, SJ. Padre General de la Compañía de Jesús de 2008 a 2016)

Web: en el detalle del perfil de Director de Desarrollo de Negocio

Misión: dependiendo de la Dirección de Executive Education de Deusto Business School se responsabilizará de liderar la estrategia comercial y el desarrollo de negocio de la misma en el País Vasco,. Su ámbito de responsabilidad se centrará en la formación (no en la transferencia) tanto en el ámbito de los Programas Abiertos (“Open Programmes”) como el de los diseñados a medida para las empresas (“In Company”).

Un foco de trabajo relevante será estructurar, profesionalizar y liderar la labor del equipo comercial a su cargo con el fin de maximizar los resultados, asegurando en todo momento una alineación estricta con la cultura, valores e identidad jesuita de la Institución.

En este sentido, no solo se espera de la persona seleccionada que diseñe una Estrategia y lidere un equipo, si no también, que realice venta directa de los programas.

Entrando a detalle a nivel de funciones:

Estrategia Comercial y Desarrollo de Negocio:

• Planificación comercial: definir, en coordinación con la Dirección de Deusto Business School Executive los planes comerciales globales y establecer los objetivos a corto, medio y largo plazo.
• Impulso de programas Open: aprovechar el posicionamiento y la fortaleza de la marca Deusto para captar y desarrollar negocio entre las personas que aspiran a crecer profesionalmente en el ámbito del liderazgo y la gestión.
• Impulso de programas In Company: aprovechar el posicionamiento y la fortaleza de la marca Deusto para captar y desarrollar negocio prioritariamente en empresas y corporaciones de gran tamaño en la región.
• Consolidación de clientes: mantener y potenciar la cartera actual, explorando nuevas oportunidades corporativas.

Gestión y Liderazgo de Equipos:

• Estructuración comercial: diseñar, procedimentar y coordinar los procesos de venta para hacer más eficiente el esfuerzo comercial del equipo.
• Acompañamiento y soporte: actuar como apoyo y soporte del equipo comercial de DBS Executive para alcanzar y superar los objetivos de venta esta