Responsable Atención Cliente/control de Gestión

Hace 3 días

Cataluña, España SD Supply Chain Talent Jornada completa

En SD Supply Chain Talent buscamos un/a Responsable de Transporte para liderar y optimizar la gestión integral del transporte, garantizando la eficiencia de costes, el nivel de servicio y la optimización de la red logística.

La posición tendrá un papel clave en la definición de la estrategia de transporte, la gestión y negociación con proveedores, la optimización de la red, el uso avanzado del TMS y la coordinación del equipo operativo.

Estrategia y optimización

  • Definir y ejecutar la estrategia de transporte.
  • Optimizar la red logística mediante la gestión de rutas, consolidaciones y cargas cruzadas.
  • Identificar oportunidades de reducción de costes y mejora del nivel de servicio.
  • Co-diseñar y co-liderar licitaciones y procesos de contratación de transporte.
  • Establecer acuerdos marco y políticas comunes de contratación.

Gestión de proveedores

  • Negociar directamente con transportistas nacionales e internacionales.
  • Participar en la selección y homologación de proveedores.
  • Realizar el seguimiento de su desempeño mediante KPI, OTIF, calidad e incidencias.
  • Gestionar conflictos críticos y reclamaciones complejas.

Nivel de servicio

  • Garantizar el cumplimiento de las entregas y los niveles de servicio establecidos.
  • Supervisar la gestión de incidencias.

Gobierno del sistema de gestión de transporte

  • Ser responsable funcional del TMS, incluyendo parametrización, procesos y reporting.
  • Garantizar la calidad y coherencia del dato.
  • Desarrollar cuadros de mando.
  • Identificar oportunidades de mejora tecnológica y automatización.
  • Elaborar y realizar el seguimiento del presupuesto anual de transporte.
  • Analizar desviaciones y realizar el forecast.
  • Controlar y analizar los costes por cliente, zona y tipología de transporte.

Gestión de equipo

  • Coordinar funcionalmente al equipo operativo, actualmente formado por 2 personas, con previsión de crecimiento hasta 4.
  • Desarrollar y formar al equipo.
  • Gestionar el desempeño y promover la mejora continua.
  • 3-5 años de experiencia en posiciones similares, liderando equipos administrativos de tráfico.
  • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, ADE, Logística, Transporte o áreas afines.
  • También se valorará Formación Profesional Superior cuando vaya acompañada de más de 10 años de experiencia relevante.
  • Experiencia en negociación directa con transportistas .
  • Experiencia trabajando con sistemas TMS .
  • Conocimientos en selección y gestión de proveedores y control financiero .
  • Experiencia en la definición de estrategias y optimización de redes de transporte .
  • Se valorará experiencia utilizando herramientas tipo SaaS aplicadas a la gestión y optimización del transporte.