Director/A Financiero/A Administrativo/A

Sobre la empresa Empresa canaria de trayectoria en la distribución de material eléctrico, iluminación y soluciones para energías renovables, con presencia en distintas islas del archipiélago.
Combina una amplia oferta de productos con asesoramiento técnico especializado y una relación cercana con profesionales y empresas del sector.
Objetivo del puesto Dirigir la gestión económico-financiera-administrativa de la compañía , asegurando información fiable , liquidez suficiente y control de la rentabilidad .
Aportar criterio financiero a las decisiones de negocio , con especial atención al circulante , los inventarios , el riesgo de clientes y las condiciones de proveedores , y desarrollar la capacidad del equipo.
Funciones Dirigir la contabilidad , los cierres periódicos y la preparación de los estados financieros .
Coordinar el cumplimiento fiscal y la relación con auditores y asesores externos .
Preparar mensualmente la información financiera consolidada , homogeneizar criterios y asegurar la coherencia y trazabilidad de la información económica.
Elaborar el presupuesto , las previsiones y los informes de gestión (cuadro de mandos) .
Analizar desviaciones y márgenes por línea de negocio, cliente o familia de producto, según la información disponible.
Planificar la tesorería y las necesidades de financiación del negocio.
Gestionar la relación bancaria y negociar condiciones financieras que permitan atender la actividad y las inversiones .
Supervisar el control económico de los inventarios : valoración, conciliación con contabilidad, diferencias de recuento, rotación, obsolescencia y deterioros.
Coordinar medidas con compras y almacenes de las delegaciones .
Gestionar el riesgo de crédito comercial y el seguimiento de cobros .
Mantener interlocución directa con clientes para conocer su situación, evaluar riesgos y acordar soluciones, en coordinación con el área comercial.
Participar en la negociación con proveedores multinacionales , aportando criterio sobre plazos de pago, descuentos, rappels, garantías y efecto sobre margen y tesorería, en coordinación con compras .
Liderar y desarrollar al equipo de ocho personas, organizar responsabilidades y prioridades y asegurar la coordinación, la calidad del trabajo y la continuidad de los procesos.
Mejorar los procedimientos , el control interno y el uso del ERP y de las herramientas de análisis.
Establecer indicadores financieros comprensibles y útiles para las áreas de negocio.
Evaluar inversiones y decisiones comerciales u operativas desde su impacto en rentabilidad, caja y riesgo.
Presentar conclusiones y propuestas de actuación a la dirección.
Requisitos: Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o equivalente.
Se valorará formación de posgrado en dirección financiera o gestión empresarial.
Experiencia sólida en dirección financiera-administrativa o en una responsabilidad equivalente, con autonomía en contabilidad, tesorería, presupuestos y control de gestión, y liderazgo efectivo de equipos.
Experiencia en consolidación financiera y elaboración de información de gestión .
Experiencia en gestión del circulante, financiación y relación bancaria, así como en análisis y control del riesgo de clientes .
Capacidad para comprender el efecto de las existencias sobre el balance, la rentabilidad y la caja.
Se valorará especialmente experiencia en distribución, comercio mayorista, industria o negocios con inventarios y almacenaje relevantes .
Experiencia en negociación e interlocución con proveedores y otros agentes externos.
Se valorará exposición a proveedores multinacionales y capacidad de trabajo en inglés cuando lo requiera esa interlocución.
Dominio de Excel y experiencia con ERP y herramientas de información de gestión (NAVISION, PBI, gestión de tesorería).
Se valorará haber participado en mejoras de procesos y de calidad del dato .
Se valorará experiencia en Licitaciones, contrata