Técnico/a EMS – Unidad de Apoyo

En Diswork somos un Centro Especial de Empleo orientado a la integración laboral y al desarrollo profesional de personas con discapacidad.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a EMS – Unidad de Apoyo para realizar el acompañamiento, seguimiento y apoyo de las personas trabajadoras, contribuyendo a su adaptación, desarrollo y progreso profesional.

Funciones

• Realizar el acompañamiento individualizado de las personas trabajadoras con discapacidad, detectando sus necesidades de apoyo y facilitando su incorporación, adaptación y permanencia en el puesto.
• Realizar el seguimiento de su evolución y objetivos, interviniendo y acompañando ante posibles situaciones de dificultad o conflicto en el entorno laboral.
• Favorecer el desarrollo y progreso profesional, participando en la elaboración y seguimiento de planes de formación y, cuando corresponda, en procesos de transición al mercado laboral ordinario.
• Participar en procesos de selección de personal, gestionando la cobertura de posiciones en coordinación con Operaciones y en función de los perfiles requeridos.
• Trabajar de forma coordinada con RR. HH., responsables de producción, mandos intermedios y otros profesionales implicados en el acompañamiento de las personas trabajadoras.
• Registrar las actuaciones realizadas, mantener actualizada la documentación individual y realizar el seguimiento de objetivos, garantizando la correcta trazabilidad de las actuaciones.
• Participar en la elaboración de memorias y documentación técnica justificativa, así como en el seguimiento y evaluación de los resultados del programa EMS.
• Formación en Integración Social, Trabajo Social, Psicología, Educación Social, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Pedagogía o similar.
• Experiencia profesional en el ámbito de la discapacidad.
• Experiencia previa en Centros Especiales de Empleo (CEE).
• Se valorará especialmente la experiencia en elaboración de memorias y documentación técnica justificativa, así como en el control y seguimiento de horas y actuaciones EMS en Cataluña.
• Se valorará el conocimiento de la Línea 2 EMS de la Generalitat de Catalunya y la experiencia en programas de acompañamiento a personas con discapacidad desarrollados en otras comunidades autónomas.
• Residencia en Terrassa o alrededores.
• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Terrassa, de lunes a viernes.
• Contratación indefinida y posición estable.
• Puesto de trabajo en las oficinas de Diswork Terrassa.
• Trabajo presencial.
• Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h, con una hora para comer.
• Viernes alternos con jornada intensiva.
• Salario competitivo según experiencia y valía profesional.

Buscamos una persona con sensibilidad social, orientación a las personas y capacidad de acompañamiento, pero también con habilidades de coordinación, seguimiento y gestión, que quiera tener un impacto real en la integración y desarrollo profesional de las personas con discapacidad.

Diswork apuesta por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestro proceso de selección se basa en criterios objetivos, garantizando la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las candidaturas, sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual o cualquier otra circunstancia personal o social.