Referente servicio de intervención
hace 2 días
País
España
Provincia
Pozuelo de Alarcón - Madrid
Fecha límite Inscripción
31/01/2026
Categoría
Dirección y Coordinación, Atención Directa
Información de la ONG
ACCEM, Asociación
Valoración
(1 valoraciones)
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% de respuesta: 69,65%
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ObjetivoSomos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.
Actualmente buscamos un/a Referente para el servicio de Intervención en el CREADE de Pozuel en Madrid.
Las funciones serán las siguientes:
Orientación, asesoramiento, apoyo técnico y metodológico al equipo de intervención. Seguimiento y supervisión del acceso y la atención, así como de los procedimientos de entrada y registro.
Control y seguimiento de las solicitudes de acogida en el Sistema, así como de las herramientas y aplicaciones de registro.
Garantizar el cumplimento de los objetivos del Centro y el correcto desarrollo del Servicio.
Coordinación directa y apoyo al/la Responsable de Turno, e interna con otros servicios del Centro para garantizar la gestión del trabajo del propio Servicio y del equipo.
Participación en acciones formativas, jornadas, seminarios, redes.
Apoyo, cuando se requiera, en el seguimiento, evaluación, justificación técnica y económica del programa.
Otras tareas que pueda requerir el programa.
Se ofrece:
Contrato sustitución por excedencia.
Jornada parcial fines de semana y festivos de 08:00 a 15:00 h.
Perfil:
Titulación universitaria en el ámbito de las CC Sociales.
Experiencia específica previa en la gestión de Centros de acogida y emergencia.
Experiencia en programas de atención e intervención con personas inmigrantes, solicitantes y beneficiarias de protección internacional.
Conocimientos y experiencia en gestión de plazas de acogida y de datos (registro, seguimiento, análisis, etc.).
Experiencia en coordinación y gestión de equipos y habilidad para trabajar en equipo y para la mediación y resolución de conflictos.
Capacidad organizativa y resolutiva y tolerancia a la presión.
Habilidad para la comunicación oral y escrita.
Manejo avanzado de Word y Excel y de aplicaciones informáticas
Conocimiento de idiomas. Inglés, francés, árabe, ucraniano.
Se valorará estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel:
Mando intermedio
Tipo de contrato:
Media jornada
Duración:
Sin especificar
Salario:
Entre y € bruto/anual
Estudios mínimos:
Licenciado
Experiencia mínima:
Al menos 1 año
Fecha de inicio:
20/01/2026
Nº de vacantes:
1
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