Adjunto/a Gestión de Proyectos

Industrial Services & Cybersecurity

At TÜV Rheinland, in the
Industry Service & Cybersecurity
business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects.

This applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being
Operational Technology Security
– as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion.

Our Core Areas

• Pressure Equipment & Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems.
• Elevators & Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery.
• Electrical & Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems.
• Industrial Inspection & Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials.
• Infrastructure & Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects.
• Energy & Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions.
• Cybersecurity & Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions.

Become part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected. With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future – in an environment that fosters learning and diversity.

Job Summary
El grupo TÜV Rheinland,
como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a empleados.

En TÜV Rheinland Ibérica, buscamos un/a Adjunto/a Gestión de Proyectos en Madrid para reforzar el equipo.

Descripción del puesto
Como Adjunto/a De Gestión De Proyectos, Serás Responsable De Colaborar Con El Equipo Para Garantizar La Planificación, Ejecución y Supervisión Eficiente De Proyectos Clave, Velando Por Los Estándares De Calidad y Cumplimiento De Plazos. Trabajarás Directamente Bajo La Supervisión Del Responsable Del Departamento y Desempeñarás Las Siguientes Funciones

• Apoyar la planificación, supervisión y ejecución de proyectos, asegurando que se alcancen los objetivos y plazos establecidos.
• Participar en la gestión de equipos multidisciplinarios, guiando y apoyando sus tareas y responsabilidades.
• Realizar el seguimiento del progreso de los proyectos y preparar informes periódicos sobre el estado, indicadores clave y posibles desviaciones.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos y aplicar las medidas correctivas adecuadas para mitigar problemas.
• Promover y mantener una comunicación constante y efectiva entre los equipos de proyectos, las partes interesadas y los clientes.

Requisitos

• Ingeniería Técnica preferible especialidad Química
• Nivel de inglés B2 o superior.
• Más de 3 años de experiencia en gestión de proyectos y/o equipos multidisciplinarios.
• Nivel avanzado de Excel (conocimiento en macros).
• Familiaridad y experiencia previa en el sector energético.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas.
• Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo.
• Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular.
• Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados.
• Plan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida.

Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo