Challengers - Jóvenes Talentos (Área Talento)

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Buscamos estudiantes de último curso con interés en el ámbito de las personas y poner en práctica los conceptos teóricos obtenidos durante su formación.

¿QUÉ ES LLYC?

Somos una firma global de consultoría de comunicación con presencia en más de 13 países.

Dentro de LLYC, estamos creciendo en el área de Deep Digital Business (DDB), correspondiente a nuestra unidad digital de negocio, y en la que estamos en búsqueda de un perfil que se incorpore con nosotros en modalidad de beca dentro de nuestra área de Talento.

¿QUÉ OFRECEMOS?
- Prácticas de un máximo de 6 meses con posibilidad de incorporación indefinida al finalizar el periodo de formación.
- Un entorno de trabajo innovador, que incentiva la creatividad.
- Un modelo de trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo desde 2 días a la semana.
- Incorporarte a un equipo diverso, en el que puedes ser tú mismo.
- Tiempo de propósito gracias al que podrás dedicar un 15% de tu jornada laboral al crecimiento personal (formación, voluntariado, cultura,...)
- Feedback continuo.
- Día de cumpleaños libre.
- Formar parte de una compañía reconocida en los principales rankings de la industria y que acumula cientos de premios por sus trabajos con los clientes.
- La posibilidad de desarrollar una carrera internacional gracias a nuestra presencia en 13 países de Europa, Latam y EE.UU.
- Friendly workplace: Nuestras 16 oficinas se encuentran en los lugares más céntricos de las grandes ciudades, ofrecen espacios abiertos y que favorecen el co-working para nuestros días de equipo.
- Programas de aprendizaje y de compartir conocimiento y experiências.
- La posibilidad de participar en los programas de voluntariado de la Fundación LLYC.
- Formar parte de un equipo al que le gusta celebrar juntos y que fomenta las iniciativas de team building.
- El área de Talento de LLYC colabora con las áreas de especialidad internas para maximizar su eficiencia y su bienestar. Nuestro compromiso es mejorar la capacidad de atracción, conectar al talento con los objetivos de negocio y mejorar el compromiso y orgullo de pertenencia de nuestros profesionales.

¿QUÉ HARÁS?
- Participación en procesos de atracción y selección de talento.
- Colaborar en la propuesta de soluciones diferenciales en temas de talento a la medida del cliente interno y adecuadas a su negocio.
- Participar en el diseño de Employee Journey desarrollando soluciones de engagement.
- Trabajar en acciones que generen compromiso e incrementen la motivación de las personas.
- Proponer acciones innovadoras.
- Colaborar en el diseño e implantación de la estrategia Employer Branding de la compañía.
- Oportunidad de participar en el diseño y ejecución de proyectos de desarrollo de talento: planes de carrera, gestión del compromiso, planes de formación y desarrollo, sistema de evaluación del desempeño.
- Formar parte de un equipo nuevo, innovador, flexible y abierto con muchas ganas de reinventar nuestras soluciones, desafiar lo establecido y buscar nuevas formas de resolver los desafíos del día a día.
- La integración en una compañía líder en la que desarrollar una carrera personalizada, exigente y fascinante.
- Ser partícipe de la evolución innovadora del departamento mediante la implantación de sistemas y herramientas punteras en el ámbito de los Recursos Humanos.

REQUISITOS ESPECÍFICOS DEL PUESTO:

- Estudiantes de último curso o recién graduados en ADE, Psicología o similar.
- Imprescindible posibilidad de realizar convenio de colaboración con el centro de estudios.
- Nível avanzado de Excel y Power Point.
- Habilidades para el trabajo en equipo orientado a resultados.
- Gran capacidad de empatía, organización y planificación.
- Nível alto de inglés hablado y escrito.

Si eres una persona con inquietud y ganas por los recursos humanos y estás buscando dónde comenzar y crecer en tu carrera profesional no dudes en inscribirte
- Desarrolla tu carrera profesional y participa en los proyectos más retadores al lado de los mejores profesionales del sector._
- CONVIÉRTETE EN UN CHALLENGER_
- En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial._