Técnico de selección y onboarding

Objetivo de la posiciónOrganización, planificación y gestión de los procesos de selección y onboarding de la Fundación A LA PAR.Áreas clave de resultados1. Definición del perfil y análisis del puesto: colaborar con los responsables de área para identificar competencias, requisitos y responsabilidades del puesto.2. Publicación de ofertas y gestión...

Objetivo de la posiciónOrganización, planificación y gestión de los procesos de selección y onboarding de la Fundación A LA PAR.Áreas clave de resultadosDefinición del perfil y análisis del puesto: colaborar con los responsables de área para identificar competencias, requisitos y responsabilidades del puesto.Publicación de ofertas y gestión de...

En el GRUPO CON&SEL15 trabajamos para hacer posible ese cambio laboral que todos merecemos. Somos una consultora, la cual se encuentra en pleno crecimiento, y es por ello que actualmente, buscamos ampliar nuestro equipo.¿Qué estamos buscando? Técnico/a de Selección IT, para nuestro equipo de RRHH.Modalidad de trabajo 100% presencial en Pozuelo de...

En Fundación A LA PAR trabajamos cada día para construir una sociedad más inclusiva, donde las personas con discapacidad intelectual tengan las mismas oportunidades que todos. Somos un equipo comprometido, innovador y con un propósito claro: romper barreras y generar impacto real . Si buscas un lugar donde tu talento contribuya a algo más grande que...

En Fundación A LA PAR trabajamos cada día para construir una sociedad más inclusiva, donde las personas con discapacidad intelectual tengan las mismas oportunidades que todos. Somos un equipo comprometido, innovador y con un propósito claro: romper barreras y generar impacto real. Si buscas un lugar donde tu talento contribuya a algo más grande que tú,...

Una empresa de servicios de infraestructura busca un/a técnico/a de selección en Madrid para gestionar el proceso de contratación. Las funciones incluyen la evaluación de candidatos y la incorporación de trabajadores, además de tareas administrativas. Se requiere un grado en gestión de RRHH o un campo social y experiencia mínima de un año en...

Una empresa de servicios de infraestructura busca un/a técnico/a de selección en Madrid para gestionar el proceso de contratación. Las funciones incluyen la evaluación de candidatos y la incorporación de trabajadores, además de tareas administrativas. Se requiere un grado en gestión de RRHH o un campo social y experiencia mínima de un año en...

Una ONG inclusiva busca un responsable de selección en Madrid para organizar y gestionar procesos de reclutamiento y onboarding. El candidato ideal tendrá experiencia en selección, capacidades organizativas y habilidades comunicativas. Se encargará de definir perfiles, publicar ofertas, filtrar candidatos y asegurar una experiencia positiva en el...

Una ONG inclusiva busca un responsable de selección en Madrid para organizar y gestionar procesos de reclutamiento y onboarding. El candidato ideal tendrá experiencia en selección, capacidades organizativas y habilidades comunicativas. Se encargará de definir perfiles, publicar ofertas, filtrar candidatos y asegurar una experiencia positiva en el...

Estamos buscando un/aResponsable Área Reclutamiento RR.HH.para una importante constructora cuyoobjetivo principalserá coordinar y liderar los procesos de gestión del talento humano en el sector construcción.Susfuncionesserán:Diseño e implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos alineados con los objetivos estratégicos de la...