Técnico de recursos humanos
hace 1 semana
Funciones y Responsabilidades Principales Reclutamiento y Selección (Nacional e Internacional) Gestionar procesos de selección completos (end-to-end) para diferentes áreas y perfiles: operativos, técnicos, comerciales, administrativos y mandos intermedios. Publicar ofertas en portales nacionales e internacionales, redes profesionales y plataformas especializadas. Realizar cribas curriculares y preselección basada en competencias. Coordinar entrevistas en distintos husos horarios y países. Diseñar, administrar y evaluar pruebas psicotécnicas , entrevistas por competencias y dinámicas grupales. Realizar informes profesionales de candidatos para managers y dirección. Gestionar comunicación con candidatos durante todo el proceso, asegurando una experiencia positiva. Atracción de Talento Participar en estrategias de employer branding , ferias de empleo, universidades y acuerdos con entidades formativas. Analizar tendencias globales de reclutamiento y nuevas fuentes de captación. Mantener y ampliar la base de datos de talento nacional e internacional. Gestión Administrativa y de Procesos Gestión documental de candidatos: contratos, altas, onboarding, evaluaciones y reportes. Preparar indicadores de selección (KPIs): tiempo medio de cobertura, eficacia de fuentes, ratios de conversión. Colaborar en procesos de movilidad internacional (documentación, permisos, integración). Onboarding Nacional e Internacional Coordinar el proceso de incorporación de nuevos empleados. Acompañar al candidato en las primeras semanas de adaptación, especialmente en incorporaciones internacionales. Preparar kits de bienvenida e itinerarios formativos. Colaboración con otros Departamentos Trabajar de forma coordinada con managers y responsables de área para definir perfiles. Apoyar en proyectos de desarrollo, clima laboral y evaluación del desempeño. Interactuar con proveedores externos, ETTs, universidades y consultoras. Formación y Requisitos Mínimos Formación Académica Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similares . Formación complementaria en selección por competencias, entrevistas o RRHH (muy valorable ). Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) Idiomas Dominio de inglés (mínimo B2 alto / C1). Frances (valorado ) Necesario para entrevistas internacionales, redacción de informes y comunicación con candidatos extranjeros. Competencias Profesionales Comunicación efectiva (oral y escrita). Capacidad de análisis y toma de decisiones. Organización y gestión del tiempo. Empatía y habilidades interpersonales. Adaptación a contextos multiculturales. Trabajo en equipo. Orientación a resultados y mejora continua. Experiencia Requerida Experiencia previa de 6 meses a 1 año en selección en empresas, ETTs o consultorías, gestionando perfiles diversos. Experiencia demostrable en procesos internacionales (muy valorada ). Conocimiento de herramientas de selección: ATS, LinkedIn Recruiter, portales internacionales. Condiciones y Entorno de Trabajo Entorno dinámico y multicultural. Interacción constante con candidatos y equipos de diferentes países. Necesidad de flexibilidad horaria para entrevistas internacionales ocasionales.
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Técnico/A Recursos Humanos
hace 1 día
Vitoria-Gasteiz, España San Juan de Dios España A tiempo completoINTERESANTE OFERTA LABORAL ¿Te apasionan las personas?¿Quieres formar parte de una institución de gran reconocimiento con un fuerte compromiso por el cuidado de las personas?Buscamos un/a Técnico/a de Personas y Valores en nuestra sede de Pamplona.¿Cuáles serán tus funciones?Liderazgo y autonomía en la elaboración de nómina.Presentación de seguros...
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Recursos Humanos
hace 23 horas
Vitoria-Gasteiz, España STI EXTERNAL QUALITY COMPANY SL A tiempo completoSomos una empresa de Construcción con una amplia experiência, tanto en el sector público como el privado, la compañía tiene una expansión por todo el territorio nacional. Trabajando de la mano de los clientes más destacados de cada sector. Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un **TECNICO/A DE SELECCION/RRHH.**Para la...
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TECNICA/O RRHH
hace 1 semana
Vitoria-Gasteiz, España Ayanet Recursos Humanos A tiempo completo¿Te gustaría empezar a consolidar tu carrera en Recursos Humanos dentro de un entorno industrial cercano, estable y con buen ambiente de trabajo? Si buscas un proyecto con aprendizaje real, contacto directo con las personas y la oportunidad de crecer dentro de una planta industrial, sigue leyendo porque este proyecto puede encajarte muy bien. Alcorioja...
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Gasteiz / Vitoria, España HR Path A tiempo completoHR PATH GROUP Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.El Grupo HR Path, actor global en la consultoría de RRHH, asiste a sus clientes en sus proyectos de transformación de los RRHH, tanto en términos de recursos humanos como de herramientas (HRIS). Operamos en Europa,...
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Vitoria-Gasteiz, España HR Path A tiempo completoHR PATH GROUPEl Grupo HR Path, actor global en la consultoría de RRHH, asiste a sus clientes en sus proyectos de transformación de los RRHH, tanto en términos de recursos humanos como de herramientas (HRIS). Operamos en Europa, América y Asia-Pacífico, para nuestras grandes cuentas y PYMES, para ofrecerles un apoyo integral en el desarrollo de su...
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Jefe/A De Recursos Humanos
hace 2 semanas
Gasteiz / Vitoria, España Entidad referente sector sociosanitario A tiempo completoEntidad referente en sector sociosanitario, selecciona para uno de sus centros un/a Jefe/a de Recursos Humanos con perfil generalista ubicado en Madrid. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación.Las responsabilidades principales: Liderar el área de RRHH:...
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Técnico/a Generalista de Recursos Humanos
hace 3 semanas
Vitoria-Gasteiz, España Seaside Collection A tiempo completoEn nuestra cadena hotelera buscamos incorporar un/a Técnico/a Generalista de Recursos Humanos para formar parte del equipo corporativo. La persona seleccionada desempeñará funciones transversales de Administración de Personal, Selección y Formación & Desarrollo, dando soporte a los diferentes hoteles del grupo. Buscamos un perfil dinámico, organizado...
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Técnico/a Generalista de Recursos Humanos
hace 3 semanas
Vitoria-Gasteiz, España Seaside Collection A tiempo completoEn nuestra cadena hotelera buscamos incorporar un/a Técnico/a Generalista de Recursos Humanos para formar parte del equipo corporativo. La persona seleccionada desempeñará funciones transversales de Administración de Personal, Selección y Formación & Desarrollo, dando soporte a los diferentes hoteles del grupo.Buscamos un perfil dinámico, organizado y...
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Técnico/a Electrónico Automatización
hace 3 días
Gasteiz / Vitoria, Álava, España GOI Recursos Humanos A tiempo completoGOI Recursos HumanosBúsqueda y Selección de Personal.Descripción de la ofertaSe incorporará en empresa del sector industrial vinculada a proyectos de automatización para desarrollar tareas técnicas en el área de diseño eléctrico y automatización, dentro de un entorno altamente técnico y orientado al cliente.Las funciones principales serán:Diseño...
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Vitoria-Gasteiz, España HR Path A tiempo completoHR PATH GROUP El Grupo HR Path, actor global en la consultoría de RRHH, asiste a sus clientes en sus proyectos de transformación de los RRHH, tanto en términos de recursos humanos como de herramientas (HRIS). Operamos en Europa, América y Asia-Pacífico, para nuestras grandes cuentas y PYMES, para ofrecerles un apoyo integral en el desarrollo de su...
