Especialista en Organización y Compensación

hace 3 semanas


Madrid, Madrid, España Course A tiempo completo
Descripción del Puesto

Se busca un especialista en organización y compensación para apoyar al equipo de Iberdrola en la definición y implementación de modelos organizativos y retributivos. El objetivo principal es contribuir a la agilidad y eficiencia de la empresa, promoviendo la excelencia en el funcionamiento, las operaciones y los procesos.

Responsabilidades Principales
  • Participar en proyectos estratégicos de organización y compensación para diversas líneas de negocio de Iberdrola.
  • Analisar y evaluar modelos organizativos (top down, bottom up) para garantizar su alineación con el modelo operativo y la arquitectura organizativa de la empresa.
  • Benchmarking organizativos y retributivos para identificar mejores prácticas y oportunidades de mejora.
  • Gestionar y optimizar el dimensionamiento de la plantilla en función del análisis de drivers de negocio.
  • Elaborar y supervisar el presupuesto del coste de personal de todas las sociedades de España, asegurando el cumplimiento de objetivos y analizando riesgos asociados.
Requisitos del Cargo
  • Ingenierías de cualquier especialidad o Economía/ADE similares.
  • Experiencia mínima de 5 años en consultoría de negocio/estrategia, diseño de modelos operativos, estructuras organizativas, arquitectura de puestos, modelos retributivos y transformación digital.
  • Orientación a resultados, gestión de equipos y personas, entrega excelente en tiempo, forma y calidad.

Título: Especialista en Organización y Compensación
Sueldo estimado: R$ 90.000 - R$ 120.000 anuales (varía según ubicación).
Iberdrola ofrece un entorno de trabajo dinámico y desafiante donde se valoran las habilidades y logros profesionales. Únete a nuestro equipo de expertos



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