Especialista en Selección de Talento Senior

hace 5 días


Zaragoza, Zaragoza, España Ideaingenieria A tiempo completo
Descripción del Puesto:

Estamos buscando un Especialista en Selección de Talento Senior para unirse a nuestro equipo de Personas y Organización en Madrid.

En IDEA, estamos creciendo y necesitamos a alguien que nos ayude a encontrar y atraer a los mejores talentos para nuestro equipo.

Responsabilidades:
- Liderar la implementación de la política de atracción y selección de talento.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento y selección para encontrar a los mejores candidatos.
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Personas y Organización para asegurar la excelencia en la experiencia de los candidatos.
- Analizar y medir los resultados de la selección y tomar acciones para mejorar la eficiencia y la excelencia en la selección.

Requisitos:
- Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología o Grado en otra especialidad y Máster en Dirección de RRHH y Gestión de Personas.
- Al menos 5 años de experiencia en Selección y en implantación de Política de Atracción y Selección de Talento.
- Experiencia en el Sector de Ingeniería y Energía.
- Compromiso, Predisposición e Iniciativa.
- Orden y Rigurosidad.
- Madurez y Comunicación asertiva.
- Buen nivel de Inglés.

¿Qué ofrecemos?
- Plan de Desarrollo Profesional.
- Crecimiento continuo.
- Plan de Formación.
- Innovación y Digitalización en el área de RRHH.
- Buen ambiente de trabajo, innovador e inclusivo.
- Contrato Indefinido.
- Flexibilidad Horaria.
- Teletrabajo.

¿Qué esperamos de ti?
- Visión estratégica y de negocio.
- Gestión de Expatriados.
- Selección de Perfiles Internacionales y LATAM adaptando las estrategias globales de la empresa a las necesidades locales e internacionales.
- Disponibilidad Inmediata.

En IDEA apostamos por el TALENTO DIVERSO. Si consideras que encajas con lo que estamos buscando, no lo dudes, IDEA puede ser tu nuevo desafío.

Requisitos:

Titulación Académica:
Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología o Grado en otra especialidad y Máster en Dirección de RRHH y Gestión de Personas

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