Director de Recursos Humanos

hace 1 día


Zaragoza, Zaragoza, España Twenix Platform S. L A tiempo completo
Descripción del Puesto

Buscamos un profesional experimentado en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo en Twenix Platform S. L. como Director de Recursos Humanos.

En este rol, serás responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia de Recursos Humanos alineada con los objetivos de negocio de la empresa. Esto incluye el engagement de los empleados, políticas de compensación y beneficios, operaciones de Recursos Humanos, controlling y reclutamiento.

La persona ideal para este puesto tiene experiencia en scaleups de alto crecimiento con fuertes habilidades comunicativas, gestión y de negocio. Debes ser capaz de mejorar la experiencia de los profesionales dentro de la empresa y desarrollar programas de performance review que ayuden a identificar a profesionales con potencial.

Responsabilidades:

  • Desarrollar e implementar la estrategia global de Recursos Humanos alineada con los objetivos de negocio.
  • Aportar la visibilidad necesaria a mandos altos e intermedios en temas relacionados con Recursos Humanos para ayudar a la toma de decisiones.
  • Implementar programas de performance review que ayuden a identificar a profesionales con potencial.
  • Evolucionar los diferentes programas de retención (benefits, perks, formación).
  • Apoyo estratégico al equipo C-level, así como a los diferentes mánagers de la empresa en temas relacionados con Recursos Humanos.
  • Supervisar y evolucionar los procesos clave de Recursos Humanos (Reclutamiento, nóminas, experiencia de candidato, off-boarding, experiencia de empleado, fidelización).
  • Implementar estrategias de engagement con los profesionales para conseguir un ambiente que fomente la comunicación y colaboración (remote oficina).
  • Asegurar políticas de compliance y temas legales relacionados con Recursos Humanos.

Requisitos:

  • Tienes un profundo conocimiento en mejores prácticas de Recursos Humanos, leyes laborales y regulaciones.
  • +5 años de experiencia en un puesto similar.
  • Tienes experiencia demostrada en atracción y retención de talento, así como de operaciones y controlling de Recursos Humanos.
  • Has gestionado anteriormente equipos de Recursos Humanos con éxito.
  • Te ilusiona crear un ambiente de trabajo basado en el alto rendimiento, comunicación, colaboración y optimismo.
  • Tienes un nivel de inglés avanzado.

Qué ofrecemos:

La posición puede ser tanto en Almería como en Madrid (3 días oficina 2 en casa).



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