Técnico Generalista RRHH: Personas – Desarrollo, C&B y Cultura

Buscamos a nuestra próxima pieza clave en el equipo de Personas y Cultura ¿Quiénes somos? Podríamos decirte que somos una compañía de gestión de activos… pero si te quedas con eso, te perderías lo más interesante. En StarOneRocket , el diseño, la estrategia inmobiliaria y la experiencia del usuario se unen en un ecosistema que transforma espacios en oportunidades reales. Nuestra estructura se apoya en tres grandes áreas que trabajan como una sola: BestFlat , donde identificamos, negociamos y adquirimos inmuebles con alto potencial. ArcTempus , nuestro estudio de arquitectura, el corazón creativo que transforma los espacios. Zenhia , encargada de la gestión y explotación de los activos, cuidando al detalle la experiencia del inquilino y del propietario. Nuestro reto: 2025 será un año decisivo: Queremos construir procesos sólidos, impulsar una cultura potente y hacer que cada persona sienta que crece junto con la compañía. Por eso, buscamos a alguien que no solo ejecute, sino que piense, proponga y transforme . Una persona con visión estratégica , capaz de levantar proyectos desde cero y hacer que las cosas pasen. Tu misión Formarás parte del área de Estrategia, Desarrollo y Cultura, impulsando proyectos clave que combinan visión de personas, datos y negocio. Tendrás un rol generalista con impacto transversal en la organización. En tu día a día podrás: Participar en el diseño e implementación de proyectos estratégicos junto a la Responsable del área. Gestionar y evolucionar los procesos de compensación y beneficios , proponiendo mejoras basadas en datos. Impulsar iniciativas de desarrollo , cultura y clima que conecten con las personas y refuercen nuestra identidad como equipo. Liderar la comunicación interna , desde la planificación hasta la creación de contenidos que inspiren y alineen. Colaborar en la evaluación del desempeño, analizando métricas e insights para orientar decisiones. Apoyar en el análisis y optimización de la estructura organizativa. Preparar reportes, indicadores y presentaciones clave para la toma de decisiones del área. Ser un referente cercano para el cliente interno, combinando empatía, escucha activa y visión analítica. Lo que buscamos en ti Te entusiasman los entornos dinámicos y construir procesos desde cero. Cuentas con al menos 3 años de experiencia en consultoría o en roles estratégicos de HR. Has trabajado en varias áreas del ciclo del empleado (C&B, comunicación interna, desempeño, cultura, desarrollo). Te sientes cómodo/a creando procesos y orden en contextos de crecimiento. Sabes analizar datos, sacar insights y transformarlos en propuestas accionables. Dominas herramientas digitales de gestión de personas (HCM, desempeño, comunicación interna). Manejas Excel a nivel avanzado. Tienes empatía, buenas habilidades de interlocución y te gusta trabajar mano a mano con el negocio. Competencias que te harán brillar Orientación a resultados y mentalidad de logro. Organización, planificación y autonomía. Pensamiento analítico y atención al detalle. Capacidad para comunicar, influir y negociar. Proactividad, flexibilidad y actitud positiva ante el cambio (en StarOneRocket el cambio es parte del ADN). Lo que te ofrecemos: La oportunidad de dejar huella en una compañía en plena expansión, con proyectos que están transformando el sector inmobiliario. Aquí no harás solo HR : Ayudarás a construir la base del crecimiento de StarOneRocket . Si te ilusiona formar parte de un equipo donde las ideas se escuchan, se valoran y se ponen en marcha… Queremos conocerte.