Empleos actuales relacionados con Experto/a Innovación y Gestión el Cambio - Barcelona - Grupo Caja de Ingenieros


  • Barcelona, España Grupo Caja de Ingenieros A tiempo completo

    Buscamos un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio con perfil senior, que ayude a la organización a transformar ideas en cambios reales y a evolucionar de forma sostenible.Este rol no se centra en la innovación teórica, sino en la innovación aplicada: conectar visión, personas y operativa para que las iniciativas estratégicas se adopten...


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    Buscamos un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio con perfil senior, que ayude a la organización a transformar ideas en cambios reales y a evolucionar de forma sostenible. Este rol no se centra en la innovación teórica, sino en la innovación aplicada: conectar visión, personas y operativa para que las iniciativas estratégicas se adopten...


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    Buscamos un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio con perfil senior, que ayude a la organización a transformar ideas en cambios reales y a evolucionar de forma sostenible.Este rol no se centra en la innovación teórica, sino en la innovación aplicada: conectar visión, personas y operativa para que las iniciativas estratégicas se adopten...


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  • Barcelona, España Grupo Caja de Ingenieros A tiempo completo

    Una empresa innovadora en transformación, ubicada en Cataluña, busca un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio. Este rol implica dinamizar la cultura innovadora, impulsar la adopción de nuevos procesos y metodologías, y colaborar en la ejecución de proyectos transversales. Se requiere entre 3 y 5 años de experiencia en entornos de...


  • Barcelona, España Grupo Caja de Ingenieros A tiempo completo

    Una empresa innovadora en transformación, ubicada en Cataluña, busca un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio. Este rol implica dinamizar la cultura innovadora, impulsar la adopción de nuevos procesos y metodologías, y colaborar en la ejecución de proyectos transversales. Se requiere entre 3 y 5 años de experiencia en entornos de...


  • Barcelona, España Eurecat A tiempo completo

    Descripción de la oferta Eurecat está buscando para su equipo de Consultoría Tecnológica CONSULTOR/A EXPERTO/A en ESTRATEGIA e INNOVACIÓN para desempeñar proyectos que den soporte a la industria y a empresas en sus procesos de mejora.  FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Ejecución de servicios de sistematización de la innovación. Soporte en procesos de...


  • Barcelona, España Devoteam A tiempo completo

    Descripción de la empresa Devoteam es una consultora europea líder enfocada en estrategia digital, plataformastecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología.Centrada en 6 áreas de especialización, abordamos los desafíos estratégicos de nuestrosclientes: Digital Business & Products, Data-driven Intelligence,...

Experto/a Innovación y Gestión el Cambio

hace 20 horas


Barcelona, España Grupo Caja de Ingenieros A tiempo completo

Buscamos un/a Experto/a en Innovación y Gestión del Cambio con perfil senior, que ayude a la organización a transformar ideas en cambios reales y a evolucionar de forma sostenible.

Este rol no se centra en la innovación teórica, sino en la innovación aplicada: conectar visión, personas y operativa para que las iniciativas estratégicas se adopten efectivamente en el día a día. La persona seleccionada actuará como puente entre la estrategia de transformación y la realidad de los equipos, facilitando la adopción del cambio y consolidando nuevos hábitos de trabajo.

Principales responsabilidades

Impulsar la innovación aplicada

• Dinamizar la cultura innovadora de la organización, fomentando la participación activa de los equipos.

• Detectar oportunidades internas y externas alineadas con la estrategia corporativa.

• Priorizar iniciativas de innovación en función del valor aportado, la viabilidad y la capacidad real de adopción.

• Liderar y coordinar pilotos y proyectos innovadores con impacto tangible.

• Conectar talento, tecnología e ideas con necesidades operativas y de negocio.

• Trabajar de forma transversal con las diferentes áreas para convertir ideas en proyectos ejecutables.

• Participar en foros, comunidades y espacios de innovación, aportando visión externa y buenas prácticas relevantes.

• Establecer y mantener relación con entidades del ecosistema innovador, identificando tendencias, alianzas y oportunidades de colaboración.

Acompañar el cambio

• Acompañar a los equipos en la adopción de nuevos procesos, herramientas y metodologías.

• Diseñar y ejecutar planes de comunicación, sensibilización y formación adaptados a los distintos colectivos; conjuntamente con los departamentos de Talento y Comunicación.

• Activar y acompañar a referentes internos como agentes del cambio.

• Facilitar espacios de trabajo colaborativos que ayuden a reducir resistencias y generar compromiso.

• Evaluar el impacto cultural y organizativo de los cambios impulsados y definir acciones de refuerzo.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Formación

• Grado o máster en Innovación, ADE, Ingeniería, Comunicación, Psicología, Diseño o áreas afines.

• Se valorará formación en Design Thinking, metodologías ágiles, gestión del cambio, facilitación o metodologías participativas.

• Se valorará conocimiento en adopción de M365 y en IA generativa.

Experiencia

• Entre 3-5 años de experiencia en entornos de innovación, transformación, cambio cultural o proyectos transversales.

• Experiencia demostrable en el impulso de iniciativas transformadoras y en el acompañamiento de equipos en contextos de cambio.

• Experiencia o exposición en entornos colaborativos, ecosistemas de innovación o relación con agentes externos.

• Capacidad para trabajar con autonomía, criterio propio e influencia transversal

Competencias clave

• Creatividad con sentido práctico y orientación a resultados.

• Liderazgo colaborativo, empatía y capacidad de generar consenso.

• Comunicación clara, persuasiva y bidireccional.

• Capacidad de adaptación y gestión de la incertidumbre.

• Conocimiento de entornos ágiles y metodologías participativas.

• Capacidad de priorizar y equilibrar la ambición del cambio con la capacidad real de la organización.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un proyecto estratégico, con un impacto real en la transformación de la organización.

• Rol transversal, con alta visibilidad y capacidad de influencia.

• Entorno de trabajo colaborativo, con foco en las personas y la mejora continua.

• Ubicación: Barcelona.

• Teletrabajo 2 días a la semana.

¿Por qué esa oportunidad?

• Podrás impulsar cambios reales, no sólo definirlos.

• Verás el impacto directo de tu trabajo en los equipos y en la forma de trabajar.

• Trabajarás de forma cercana con diferentes áreas y con visión global de la organización.

• Tendrás contacto activo con el ecosistema innovador, accediendo a nuevas ideas, tendencias y colaboraciones.

En Grupo Caja Ingenieros, nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra política de selección de personal se basa en el principio de igualdad de oportunidades.

Valoramos la diversidad y creemos que cada individuo aporta una perspectiva única que enriquece nuestro equipo. Todas las decisiones de contratación se toman basándose en las competencias, habilidades y experiencia de los candidatos y candidatas, asegurando un proceso justo y equitativo.