Responsable de Proyecto

hace 2 semanas


Madrid, España Provivienda A tiempo completo

15 noviembre, 2023 | Ofertas de Empleo

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**Código Ref.**:_RP HF MD _

**Número de vacantes**: _1_

**Puesto de Trabajo**: _Responsable de proyecto_

**Grupo profesional**:_1_

**Centro de Trabajo**:_Madrid, _C/ Azcona 31_

**J**ornada**:_ 38,75 horas distribuidas de lunes a viernes _

**Salario bruto mensual**_: 1.752,21 € (14 pagas) + Complemento coordinación 100,7 (12 pagas)_

**Salario bruto anual**:2_5.739,38 €_

**Tipo de contrato**:_Indefinido_

**Programa**:_Proyecto _Housing First para personas sin hogar_

**Fecha de incorporación**: _Inmediata_

**Periodo de prueba**:_6 meses_

**Dependencia jerárquica y funcional**:_Responsable Estatal Housing First_

**MISIÓN DEL PUESTO**:
Coordinación, seguimiento, desarrollo técnico y puesta en marcha de los proyectos de Housing First relacionados con Provivienda, la Alianza para el desarrollo de Housing First en España y UTEs entre Provivienda y Hogar Si. Apoyo al desarrollo estratégico del programa y de la entidad. Liderar propuestas de desarrollo metodológico, procedimientos y herramientas para el desarrollo de los servicios en Alianza

**DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO)**:

- Puesta en marcha y seguimiento de los proyectos de Housing First que desarrolle la entidad, en cualquiera de sus modalidades (alojamiento, servicios o ambos, Alianza o UTE), así como resolución de las incidencias que se produzcan.
- Gestión, seguimiento, evaluación y justificación de los servicios.
- Interlocución y coordinación con Hogar Si, en el ámbito de coordinación técnica y operativa, así como con otros organismos públicos y privados, participando en las reuniones de equipo y de coordinación acordadas.
- Despliegue interno del programa en la entidad: coordinación interna con los equipos técnicos de la alianza, formación a trabajadores/as, selección y gestión de personal, etc
- Liderar el desarrollo técnico y metodológico, capacitación equipos, marcar las pautas de intervención.
- Coordinar equipos técnicos del servicio.
- Elaborar los procedimientos para la intervención y la gestión del área de vivienda en el marco de los programas Housing First.
- Coordinarse con el resto de responsables de servicios HF, HL y con las áreas de soporte de Provivienda y Hogar Si en el marco de la Alianza.
- Apoyo en la estrategia comercial del programa, así como en su comunicación externa: charlas, atención a medios, formación externa, participación en redes, etc.
- Apoyo en el desarrollo estratégico de la entidad: formulación de proyectos, sistematización de procedimientos metodológicos, apoyo en la puesta en marcha de nuevos proyectos, captación de fondos, así como otras tareas que se determinen desde la entidad.
- Participación en los espacios y actuaciones de coordinación técnica dentro de Asociación Provivienda.
- Intervención en crisis y situaciones de emergencia.
- Coordinar la búsqueda, adecuación y gestión de las viviendas incluyendo todo aquello necesario para ponerla a disposición del programa, así como la resolución de los contratos de arrendamiento, suministros, seguros, etc. para la devolución de la posesión a la parte propietaria.
- Intervenir como mediador en situaciones de conflicto entre los vecinos, propietarios y los propios usuarios del Programa.
- Apoyar técnicamente a otras Áreas de la entidad en el diseño técnico y presupuestario del proyecto.
- Asegurar el cumplimiento de los objetivos y metodología de proyectos: cumplimiento de los plazos establecidos, entrega de memorias, interlocución con financiadores, diseño y ejecución del proyecto
- Formación interna y externa**.**

**PERFIL PROFESIONAL**:

- Graduado/Diplomado en Ciencias Sociales.
- Título de Dirección de Centros de Servicios Sociales.
- Formación en mediación residencial.
- Formación o conocimiento demostrable sobre modelo Housing First
- Conocimientos de informática nível avanzado (Office)
- Disponibilidad para viajar

**EXPERIENCIA LABORAL**:

- Experiência de al menos 1 años en mediación residencial
- Experiência en atención a personas en situación de sinhogarismo valorable colectivos vulnerables (adicciones, discapacidad, salud mental, etc.).
- Experiência de al menos 2 años en coordinación de equipos, incluido equipos en remoto.
- Experiência de trabajo en recursos residenciales
- Experiência en gestión del ciclo de proyectos
- Formación y/o experiência demostrable en Gestión del caso, reducción del daño, intervención basada en fortalezas

**SE VALORARÁ**:

- Conocimiento o experiência en la incorporación de la perspectiva de género.
- Conocimiento o experiência del sector inmobiliario y atención al cliente.
- Conocimiento de Ley arrendamientos urbanos y Propiedad Horizontal.
- Conocimiento o desarrollo de nuevas tecnologías en la atención social.
- Certificado de discapacidad de al menos el 33%.
- Conocimiento de otros idiomas.
- Carné de conducir y vehículo propio.

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