Gerente Sr de Planificacion y Diseño de Red

hace 1 mes


Valle de Oro, España Millicom A tiempo completo

Would you like to help us achieve our purpose of connecting more people, improve their lives and develop our communities? If so, Tigo is for you

We believe in innovation, we adapt and are agents of change. Our customers are at the center of everything we do.

Come and grow with our team, where together we will transform lives and communities. Additionally, you will have the opportunity to participate in challenging projects and bring your innovative ideas.

This is your opportunity, come and be part of Sangre Tigo

GERENTE SR DE PLANIFICACION Y DISEÑO DE RED

OBJETIVO DEL PUESTO

Supervisar el diseño, la planificación, el despliegue y la optimización de redes fijas y móviles, incluyendo servicios de voz, internet y video, así como la infraestructura y el transporte necesarios. Esto implica desarrollar hojas de ruta estratégicas, realizar la planificación tecnológica, optimizar áreas funcionales clave y garantizar que la capacidad cumpla con las demandas de los sectores B2B y B2C.

Gestionar el presupuesto asociado y liderar el equipo son aspectos fundamentales del rol. Además, de colaborar con el Equipo de Gestión Técnica en la definición de la estrategia tecnológica de Tigo para posicionar a la compañía como líder del mercado en satisfacción del cliente y asegurando la entrega de una experiência de calidad completa para el cliente.

PRINCIPALES FUNCIONES

Liderazgo tecnológico

Ser el referente para Tigo Bolivia en la comprensión de tendencias emergentes y tecnologías disruptivas, aprovechándolas dentro de los seis dominios de Tigo BO: Acceso Móvil, Acceso Fijo, Servicios de Red (voz, datos y video), Transporte LAN/WAN/Backhaul/Backbone, Infraestructura en la Nube y Seguridad de Red.

Liderar la evolución estratégica de los dominios fijo, móvil, núcleo, transporte y nube dentro del grupo de estrategia tecnológica, actuando como la fuente central para la hoja de ruta de la red de Tigo BO.

Colaborar con el Grupo Millicom para aprovechar y desarrollar las habilidades existentes, alineándolas con la visión tecnológica para alcanzar los objetivos financieros de Tigo.

Estrategia & Planificación

Trabajar con la dirección regional de arquitectura, ingeniería y entrega para definir políticas, estándares, directrices, arquitectura objetivo, patrones de diseño, opciones tecnológicas, herramientas, enfoques operacionales y KPIs. Colaborar con el área de adquisiciones para identificar y contactar proveedores, gestionar compromisos estratégicos y supervisar la entrega de proyectos. Trabajar con Recursos Humanos para identificar necesidades de habilidades/capacitación y cambios organizacionales para apoyar la estrategia.

Colaborar con el área financiera en los planes de costos y presentar casos de negocio sólidos a los comités ejecutivos y juntas directivas.

Trabajar con los equipos B2C y B2B para desarrollar hojas de ruta anuales de productos y soluciones, planes de capacidad y estrategias de implementación alineadas con las necesidades comerciales y de soporte.

Entregar la hoja de ruta acordada de acuerdo con las mejores prácticas de Millicom y alinear las soluciones de red con los requisitos comerciales.

Ejecución de proyectos

Liderar la preparación, entrega y ejecución de la evolución anual detallada de la arquitectura de red, demanda de capacidad, planes de implementación y desarrollo de nuevos productos/servicios.

Implementar y contribuir a la mejora de los procesos de implementación y desarrollo, con énfasis en la adopción de tecnología en la nube, redes definidas por software y automatización.

Priorizar proyectos de alto impacto con la alta dirección para garantizar la entrega a tiempo, dentro del alcance y del presupuesto.

Rentabilidad & Control de costos

Rastrear y controlar los gastos operativos anuales de la red y los presupuestos de capital.
Cumplir con los compromisos de CAPEX de la red de manera oportuna y rentable.
Controlar y optimizar los OPEX de la red mediante la preparación y ejecución de un plan anual de ahorros de costos accionable.

Organización & Gente

Implementar el modelo de fábrica Global y Local, asegurando claridad en los roles, responsabilidades, competencias técnicas y comerciales, y KPIs relevantes.

Gestionar y desarrollar un equipo altamente técnico, fomentando la innovación, colaboración y alineación con las necesidades del negocio y del mercado.

Impulsar el reclutamiento, desarrollo, capacitación y retención de talento de acuerdo con el plan estratégico de Tigo y las políticas de Recursos Humanos.

Empoderar a los empleados, proporcionar retroalimentación constructiva regular y celebrar los logros del equipo.
Asegurar que la cultura y los valores de TIGO se reflejen en toda la organización.

Participar en las iniciativas de cruzamiento de conocimientos de Millicom a través del equipo de la Fábrica.

REQUISITOS

Experiência Técnica:
Además de más de 10 años de experiência en roles de lid



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