Director de IT – Multinacional en expansión

Director de IT – Multinacional en expansiónUnamultinacional en fase de crecimientoha iniciado un proceso de selección para incorporar unDirector de IT / Head of ITenMadrid , con modalidad presencial y jornada completa. La posición responde a la necesidad de reforzar el liderazgo tecnológico del grupo y alinear la estrategia de IT con los objetivos corporativos globales. Un rol clave en la estrategia tecnológica del grupoLa persona seleccionada será responsable dedefinir la visión tecnológica , establecer las directrices y metodologías de entrega, y diseñar elroadmap tecnológicoque dará soporte a la estrategia global de la compañía. El puesto tendrá una interlocución directa con elCEO y el Consejo de Dirección , participando activamente en la toma de decisiones estratégicas. Principales responsabilidadesEntre las funciones asignadas al puesto se encuentran: Definir laestrategia tecnológica integral , incluyendo procesos, servicios, productos, arquitectura, datos, infraestructura y seguridad. Establecer el modelo dearquitectura empresarial , con foco en capacidades, personas, gobernanza, herramientas y rendimiento del área de IT. Identificar oportunidades deinnovación y mejora digitalen los procesos existentes. Aplicar un sólido conocimiento tecnológico para guiar decisiones técnicas y estratégicas. Colaborar estrechamente con la alta dirección para garantizar la alineación entre tecnología y negocio. Desarrollar relaciones sólidas con clientes, contribuyendo al posicionamiento y generación de nuevas oportunidades. Liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares, fomentando un entorno colaborativo y de alto rendimiento. Optimizar lagestión económica de los proyectos , asegurando su rentabilidad y el uso eficiente de los recursos. Dirigir proyectos tecnológicos complejos, garantizando la entrega en tiempo, calidad y presupuesto. Perfil requeridoMás de 15 años de experiencia profesional , con al menostres añosen posiciones de dirección de proyectos tecnológicos o departamentos de IT. Experiencia contrastada enplanes de transformación digital, planes directores de sistemas, gobierno IT, arquitectura tecnológica y organización del área de IT . Trayectoria liderando grandes proyectos de transformación tecnológica de principio a fin. Capacidad para gestionar equipos diversos, con perfiles tecnológicos y no tecnológicos. Conocimientos engestión económica y financieraaplicados a proyectos de IT. Visión estratégica y habilidades para alinear tecnología y objetivos corporativos. Excelentes capacidades de comunicación y relación interdepartamental. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones con agilidad. Se valorará experiencia enData Analytics, Inteligencia Artificial y arquitecturas cloud , así como certificaciones en soluciones digitales y metodologías comoScrum, Design Thinking, ITIL, PMP, Lean Six Sigma o Design Sprint . Conocimiento de modelos degestión del cambioy experiencia previa en el sectorFMCG . Propuesta de valorLa compañía ofrece unpaquete retributivo competitivo , con salario fijo y variable, así como la oportunidad de incorporarse a unproyecto sólido , con recorrido profesional y posibilidades de crecimiento. El entorno de trabajo destaca por un buen clima laboral y un modelo de trabajohíbrido . La compañía ofrece unpaquete retributivo competitivo , con salario fijo y variable, así como la oportunidad de incorporarse a unproyecto sólido , con recorrido profesional y posibilidades de crecimiento. El entorno de trabajo destaca por un buen clima laboral y un modelo de trabajohíbrido . Todos los jueves, a partir de las 22:00, estará disponible en CyberLideria MGZN una nueva entrevista, donde un prestigioso CISO colaborador charlará con una personalidad inspiradora, importante, y líder empresarial, tanto del ámbito privado como público. Manténgase informado sobre la ciberseguridad, tecnología, las tendencias y las noticias que afectan a los líderes de TI.#J-18808-Ljbffr