SAP Cutover Lead

Buscamos un/a SAP Cutover Lead con amplia experiencia para liderar la transición a SAP S/4HANA en un fabricante global del sector automoción. Este rol es clave para garantizar una migración sin impacto en las líneas de producción, la cadena de suministro, la red de concesionarios y los servicios de posventa.Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación.La persona ideal combina experiencia en automoción, profundo conocimiento técnico de SAP y un historial probado en despliegues SAP críticos en entornos industriales y logísticos.Responsabilidades clave:1. Planificación y Estrategia de CutoverDefinir y mantener el plan detallado de cutover (cronograma, dependencias, roles y responsabilidades).Establecer actividades pre-cutover, cutover y post go-live alineadas con los hitos del proyecto.Identificar riesgos, planes de mitigación y estrategias de rollback si fueran necesarias.Ejecutar ensayos de cutover (mock runs) para validar el plan.2. Ejecución y CoordinaciónLiderar el cutover war room durante la fase final de migración.Coordinar equipos técnicos (Basis, Desarrollo, Migración de Datos), funcionales (FI/CO, MM, SD, PP, etc.) y stakeholders de negocio.Supervisar cargas finales de datos, validaciones y procesos de delta.Gestionar ventanas de downtime garantizando la continuidad del negocio.3. Supervisión Técnica y FuncionalAsegurar la correcta ejecución de transportes SAP, copias de cliente y refrescos de sistema.Validar integraciones con sistemas no SAP (EDI, middleware, etc.).Verificar autorizaciones, datos maestros y configuraciones antes del go-live.Uso de TMS y herramientas de migración de datos (LSMW, S/4HANA Migration Cockpit).4. Comunicación y Gestión de StakeholdersReportar en tiempo real el estado del cutover a la dirección del proyecto.Coordinar el calendario de cutover con plantas productivas, supply chain y red de concesionarios.Escalar riesgos críticos y liderar su resolución junto a IT y negocio.Documentar lecciones aprendidas y facilitar la transición a la fase de hypercare.Requisitos clave:+5 años de experiencia en proyectos SAP, con al menos 2–3 implementaciones end-to-end (ECC o S/4HANA).Experiencia en manufactura del sector automoción altamente valorada.Experiencia demostrada como SAP Cutover Lead o SAP Deployment Manager en proyectos de gran escala.Conocimiento sólido de módulos SAP (FI, MM, SD, PP, etc.), migración de datos y gestión de releases.Experiencia con SAP Solution Manager, TMS y metodologías de cutover (near-zero downtime y tradicional).Alta capacidad de liderazgo, toma de decisiones bajo presión y gestión de stakeholders.Certificaciones SAP relevantes (Project Manager, Solution Manager, etc.) valoradas.¿Qué podemos ofrecerte?: Flexibilidad REAL Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año Plataforma de idiomas gratuita Oportunidad de crecimiento profesional Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias Equipo altamente cualificado Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito Programa de bienestar: beneficios para tu salud y bienestar físico y mental Y mucho más Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos xcskxlj Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala.