Especialista en formación y desarrollo. Recursos humanos

Responsable de Formación y desarrollo. Recursos humanos (H/M/X)

En Manpower Professional Recruitment, desde la división de Finance estamos buscando para nuestro cliente, una multinacional consolidada, ubicada en Lleida, un/a Responsable de Formación y desarrollo para el departamento de Recursos Humanos.

Cuentan con varias filiales y están inmersos en un proceso de expansión internacional.

Funciones del Puesto

•Desarrollar y ejecutar iniciativas de formación acordes con los valores y los objetivos del grupo.

•Diseñar las políticas de actuación y la planificación anual en el área de formación.

•Colaborar con otros departamentos para diseñar planes de formación y desarrollo para personal de fábrica y oficinas identificando, analizando y priorizando las necesidades.

•Creación de planes de formación individualizados según la persona y la posición en colaboración con su responsable directo.

•Elaborar planes de desarrollo para los empleados y proporcionarles orientación y apoyo para crecer profesionalmente.

•Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los planes de formación en las nuevas incorporaciones.

•Fomentar y mantener contactos con proveedores de formación externos.

•Gestionar el presupuesto de formación.

•Evaluar el impacto y la rentabilidad de los programas de formación a través de KPI’s.

•Selección, formación y desarrollo de becarios.

•Participación en otros proyectos transversales del departamento

Requisitos

• Titulación superior universitaria
• Experiencia previa de 5 años como responsable de formación y desarrollo.
• Conocimientos de la gestión de formación bonificada a través de FUNDAE.
• Nivel alto de Excel y otras herramientas del paquete office.
• Se valora positivamente experiencia en el manejo de Summar.
• Nivel medio de inglés.
• Buscamos una persona con visión interdepartamental, compromiso con la compañía, sensibilidad interpersonal, influencia y persuasión, análisis y solución de conflictos, habilidades de negociación y liderazgo.

Se ofrece

• Incorporación estable en una empresa consolidada
• Horario partido
• Seguro de vida
• Beneficios Sociales
• Retribución Flexible