Ejecutivo/a Junior de Desarrollo de Negocio y Comunicación
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Buscamos un/a Ejecutivo/a Junior proactivo/a y con
habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo. Su principal
responsabilidad serà la prospección y captación de nuevos clientes (80%),
ademÃs de colaborar en la ejecución de estrategias de comunicación y marketing
de la empresa (20%). Trabajarà en estrecha colaboración con el equipo de cuentas
y marketing para fortalecer nuestra presencia en el mercado y contribuir al
crecimiento de la agencia.
1. Desarrollo de Negocio (80%)
- Identificar
y contactar potenciales clientes a través de diferentes canales (LinkedIn,
email, llamadas en frÃo, networking, etc.).
- Investigar
el mercado y analizar oportunidades de negocio alineadas con nuestra
propuesta de valor.
- Agendar
y participar en reuniones comerciales junto con el equipo de ventas.
- Presentar
los servicios de la agencia de manera clara y convincente, transmitiendo
nuestro enfoque estratégico y diferencial.
- Gestionar
la base de datos de clientes potenciales en el CRM y dar seguimiento a los
prospectos.
- Contribuir
en el cierre de acuerdos comerciales con clientes potenciales.
- Colaborar
en el desarrollo de propuestas comerciales y documentos de presentación.
- Analizar
métricas de captación y conversión, proponiendo mejoras en el proceso de
prospección.
2. Apoyo en Comunicación y Marketing (20%)
- Participar
en la planificación y ejecución de estrategias de marketing digital y
comunicación.
- Crear
contenido para redes sociales, newsletters y otras plataformas digitales.
- Apoyar
en la gestión de campañas publicitarias (Google Ads, redes sociales, email
marketing, etc.).
- Colaborar
en la organización de eventos y acciones de branding.
- Realizar
seguimiento de la presencia de la empresa en medios digitales y offline.
- Analizar
tendencias del mercado y proponer nuevas estrategias de posicionamiento.
Requisitos
- Formación: Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación, Administración de Empresas o
afines.
- Experiencia: No se requiere experiencia previa, pero se valorarà experiencia en ventas,
desarrollo de negocio o marketing.
- Habilidades:
- Excelentes
dotes de comunicación oral y escrita.
- Actitud
proactiva y orientación a resultados.
- Capacidad
de negociación y persuasión.
- Organización
y gestión eficiente del tiempo.
- Creatividad
y capacidad de adaptación a diferentes audiencias.
- Excelentes
dotes de comunicación oral y escrita.
- Conocimientos
Técnicos:
- Herramientas
de CRM y gestión de clientes (Zoho CRM).
- Uso
de redes sociales y plataformas digitales.
- Herramientas
de CRM y gestión de clientes (Zoho CRM).
Ventajas
· Tipo de Contrato: Indefinido.
· Jornada: Tiempo completo o parcial según
necesidad.
· Ubicación: HÃbrido según la polÃtica de
la empresa.
· Salario: A definir según perfil y
experiencia.
