Ayudante de recepción

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Ayudante de recepción - Meliá Palma Bay & Palacio de CongresosÁrea: AlojamientoIslas Baleares, ES"El mundo es tuyo con Meliá"Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.Funciones principalesAtención y asistencia a los huéspedes durante el check-in y check-out.Apoyo en la gestión de reservas, cambios y cancelaciones.Atención telefónica y resolución de consultas.Coordinación con otros departamentos para garantizar una experiencia excelente al cliente.Gestión administrativa básica del departamento de recepción.Cumplimiento de los estándares de calidad y procedimientos de la compañía.Formación en Turismo, Hostelería o similar (valorable).Imprescindible nivel alto de español e inglés; se valorarán otros idiomas.Buen manejo de herramientas informáticas y programas de gestión hotelera (valorable).Orientación al cliente, habilidades comunicativas y trabajo en equipo.Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y/o noche).En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es " Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable " Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.#J-18808-Ljbffr